Das KRH Klinikum Region Hannover ist ein Verbund von 10 Krankenhäusern in der Trägerschaft der Region Hannover. Als einer der größten öffentlichen Klinikbetreiber versorgen wir mit 7.500 Beschäftigten rund 131.000 Patientinnen und Patienten jährlich stationär und mehr als 180.000 ambulant. Damit gehören wir zu den leistungsstarken regionalen Schwerpunktversorgern. Wir stehen für innovative Medizin und Pflege. Unser modernes KRH Klinikum Siloah liegt im Herzen der Stadt Hannover bietet ein hochwertiges und vielfältiges Leistungsspektrum. Die zukunftsweisende Architektur ermöglicht ein Klinikum der kurzen Wege, in dem alles auf die Ansprüche der Patienten ausgerichtet ist.
Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, motivierten und interprofessionellem Team Eine eigenständige und verantwortungsvolle Tätigkeit Eine individuelle Einarbeitung ganz nach Ihren Bedürfnissen Die Kooperation mit anderen Berufsgruppen sowie die Förderung interdisziplinärer und fachübergreifender Zusammenarbeit Das Mitgestalten der Personalförderung und Personalentwicklung Das Sicherstellen der Umsetzung der Unternehmens- und Klinikziele sowie das Erreichen aller pflegerischen Qualitätsziele des Bereiches Tolle Kollegen, die Sie in jeder Situation unterstützen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren Intensiv-Clustern und der Weaningeinheit Eigenständige Pflege und Überwachung unserer Patienten mit moderner Technik Eine enge Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten z.B. zur Fachkraft für Intensiv- und Anästhesiepflege Vorgesetzte, die Sie gezielt fördern und weiterentwickeln Eine verlässliche Dienstplanung Die Arbeit in einem der modernsten Häuser Norddeutschlands im Herzen von Hannover
Unsere Kernaufgabe ist es, allen Menschen in unserem Versorgungsgebiet die bestmögliche medizinische und pflegerische Versorgung zu bieten, und dies in größtmöglicher Nähe zum Wohnort. Dabei wollen wir offen und gesprächsbereit sein und über eine individuelle Fürsorge zu einem ganzheitlichen Versorgungsergebnis beitragen. Zukünftige Herausforderungen sehen wir als Chance. Wir werden sie durch unsere Vernetzung und die standortübergreifenden Kompetenzen erfolgreich als Team bewältigen. Daraus gehen wir gestärkt hervor und wachsen im Verbund und als Menschen. Unsere Stärke sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie sind ein entscheidender Unternehmenswert. Unsere gemeinsame Aufgabe ist es, diesen Wert für das Unternehmen zu erhalten und zu steigern. Wir wissen, dass qualifiziertes Personal nur in begrenztem Umfang zur Verfügung steht. Um Belastungen angemessen zu gestalten, setzen wir bewusst auf Prozess- und Ablaufinnovationen. Wir bilden aus und setzen auf Weiterqualifikation und den professions- und hierarchieübergreifenden Dialog. Durch Gestaltungsspielräume ermöglichen wir situatives und schnelles Handeln unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte. Mit effektiven und effizienten Prozessen und einer schlanken Organisation schaffen wir die Rahmenbedingungen, damit Gestaltungswille, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein selbstverständlich wachsen können. Wir übernehmen Verantwortung für die Gesundheit und Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und wollen ihnen ein attraktiver Arbeitgeber sein und in ihrem Umfeld als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen werden.