stellvertretende Pflegedienstleitung

Über uns

Wir pflegen - und übernehmen Verantwortung

Sie haben ein Talent für Organisation, Pflegequalität und Teamführung? Dann bringen Sie Ihre Erfahrung bei uns ein! In unseren Residenzen erwarten Sie spannende Herausforderungen, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team.

proud to care.

Wir sind Teil der Victor’s Group – einer familiengeführten Unternehmensgruppe, die seit rund 50 Jahren wächst und sich mit Freude neuen Herausforderungen stellt.

Über 14.000 Menschen, darunter 3.000 Auszubildende, arbeiten unter dem Dach der Victor’s Group. Zu ihr gehören unter anderem mehr als 140 Pflege- und Wohneinrichtungen, zwei staatlich anerkannte Pflegeschulen, 13 gehobene Hotels, ein Reisebüro und eine Ferienvillenanlage in Portugal.

Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung der Pflegedienstleitung in allen organisatorischen und fachlichen Belangen sowie Vertretung bei Abwesenheit
• Mitwirkung bei der Gestaltung und Umsetzung moderner, serviceorientierter Pflege- und Betreuungskonzepte
• Motivation und Weiterentwicklung des Pflegeteams – von der Einarbeitung bis zur fachlichen Anleitung
• Sicherstellung hoher Pflegequalität und aktive Mitgestaltung effizienter Strukturen und Prozesse in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
• Unterstützung bei der Erstellung und Kontrolle der Dienstplanung
• Begleitung und Förderung von Auszubildenden, Studierenden und neuen Mitarbeitern

Ihr Profil

• abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft (Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Krankenschwester)
• idealerweise die Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI oder ein pflegewissenschaftliches Studium – alternativ die Bereitschaft, diese Qualifikation zu erwerben
• mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im erlernten Ausbildungsberuf
• Führungskompetenz, empathische und motivierende Kommunikation
• hohes Organisationsvermögen und Freude daran, Prozesse zu optimieren und weiterzuentwickeln
• Teamgeist, Dienstleistungsorientierung, Engagement sowie Einsatzbereitschaft

Unser Angebot

• Teilnahme an unserem strukturierten Leadership Development Programm, das gezielt Führungskompetenzen stärkt und die persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung von Führungskräften fördert
• umfassendes Onboarding, das Ihnen Sicherheit für Ihre neue Rolle gibt
• best place to work – unser Familienunternehmen ist als einer der begehrtesten Arbeitgeber Deutschlands ausgezeichnet
• iPhone auch zur Privatnutzung
• exzellente Karrieremöglichkeiten – und wir finanzieren Ihre Qualifizierung
• 20 % Zuschuss zur Altersvorsorge
• persönliche Weiterentwicklung in unserer Victor’s Global Academy
• unser Gesundheitsangebot Victor’s Victality
• Family & Friends-Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz-Hotels – für Sie und Ihre Liebsten
• bis zu 30 % Rabatt in mehr als 600 Shops
• E-Bike-Leasing – für frischen Fahrtwind auf dem Weg zur Arbeit