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Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Nürnberg - Käte-Reichert-Alten- und Pflegeheim-0
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Vollzeit

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

Offene Fehlerkultur

Gelebte Vielfalt

Werteorientierter Führungsstil

Freiheit im Sein

Rücksichtnahme auf Bedürfnisse

Aktives Mitwirken bei Veränderungen

Sozialpolitisches Engagement

Tarifliche Entlohnung nach TV AWO

Jobbeschreibung

Beschreibung

**Wir **betrachten jeden Menschen als wertvolles Individuum. Bei uns spielen Alter, Herkunft, Hautfarbe und Glaubenssätze keine Rolle. Uns interessiert der Mensch dahinter - mit seiner inneren Haltung und seinen persönlichen Fähigkeiten.

„Das macht uns zu **dem **bunten Sozialunternehmen.“

Mit echten Perspektiven und Chancen ermöglichen wir Ihnen, Ihren eigenen Weg bei der AWO mitzugestalten und sich immer weiterzuentwickeln. Darum wollen wir auch mit Ihnen gemeinsam Lösungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben finden, die zu Ihren individuellen Lebensumständen passen.

Packen Sie mit an und werden Sie Teil unserer starken Gemeinschaft!

Der AWO Kreisverband Nürnberg e.V. sucht voraussichtlich zum 01.02.2025 eine:
**Einrichtungsleitung/Heimleitung (d/w/m) mit dem Schwerpunkt „Herausforderung“ und „Neuanfang“
**für unser AWO Käte-Reichert-Heim-Langzeitpflegeeinrichtung

Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) ist unter den Verbänden der freien Wohlfahrtspflege auf Grund ihrer Geschichte und ihres gesellschaftspolitischen Selbstverständnisses ein Wohlfahrtsverband mit besonderer Prägung. Er bietet ein breites Dienstleistungsspektrum, angefangen von Kindertagesstätten bis hin zu Alten- und Pflegeheimen. Dazwischen liegen viele Beratungs- und Hilfsangebote für zahlreiche Menschen in ihren jeweiligen Lebensbedingungen. Über 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind beim AWO Kreisverband Nürnberg tätig.

Ihr Beitrag:

  • Durch ihr entsprechendes Mindset als Führungskraft, sind sie mitverantwortlich für eine wertschätzende Führungskultur und fördern somit ein positives Arbeitsklima
  • Durch Ihre analytischen Fähigkeiten tragen sie zur effektiven Lösungsfindung bei. Dabei steuern Sie nicht nur Alltägliches strukturiert und organisiert, sondern bewahren auch in Krisenzeiten einen klaren Kopf.
  • Durch ihre Erfahrung, Know-How und Kreativität, sind sie in der Lage, ein Neuausrichtungskonzept der Einrichtung, zur Stabilisierung und Nachhaltigkeit, umzusetzen
  • Die Würde und die Freiheit der Bewohner*innen sind für sie kardinale Werte und bestimmen ihr Handeln

Sie passen zu uns, wenn Sie…:

  • Überzeugt sind, dass Herausforderungen am besten mit gebündelten Kräften bewältigt werden können
  • Den Mut haben, ehrlich und direkt miteinander umzugehen
  • Unvoreingenommen sind und Ihren Mitmenschen mit **Offenheit und ohne Vorurteile **begegnen
  • Lust am Mitgestalten haben und sich und die AWO mit Ihren Ideen weiterentwickeln möchten
  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Betriebswirtschaft, Sozialwirtschaft oder verwandten Fachrichtung vorweisen können
    und
  • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung einer Senioren-/Pflegeeinrichtung vorweisen können. (gem. AV PfleWoqG)
  • Das entsprechende Mindset und die Erfahrung im Rahmen von Krisenmanagement und Changemanagement mitbringen
  • Ausgeprägte Führungskompetenz und soziale Kompetenz

Was Sie von uns erwarten können:

  • Wir nehmen Rücksicht auf Ihre individuellen Lebensumstände und entwickeln gemeinsam Lösungen
  • Wir geben Ihnen mit spannenden Aufgaben die Chance, sich bei uns zu entfalten und weiterzuentwickeln
  • Wir schaffen Freiräume für selbstbestimmtes Arbeiten und bieten Ihnen die Möglichkeit zum Mitgestalten und Ausprobieren
  • Wir führen auf Augenhöhe und leben direkte Entscheidungswege
  • Wir bieten eine starke Gemeinschaft, die Rückhalt gibt und den Menschen unvoreingenommen betrachtet
  • Vollzeit 38,5 Std./Wo.
  • Unbefristete Beschäftigung
  • Wir bieten Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einer tariflichen Entlohnung nach TV AWO Bayern, welche sich an der Herausforderung und Zielsetzung der Stelle orientiert
  • Außerdem erwartet Sie bei uns ein bunter Blumenstrauß an Mitarbeiter-Benefits, wie der vielfältigen Unterstützung bei der Kinderbetreuung, einem umfassenden Angebot an Gesundheitsmaßnahmen und 35 freien Tagen (30 Tage Urlaub, 24. und 31.12. freie Tage, Geburtstagsfrei sowie zusätzlich 2 Regenerationstage)

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Passende Qualifikationen

Einrichtungsleitung
Fachabteilungen
Geriatrie

Über die Einrichtung

Betten

95


Gegründet im Jahr

1961

Das Käte-Reichert-Alten- und Pflegeheim ist eine anerkannte vollstationäre Einrichtung für pflegebedürftige Menschen, verteilt auf 102 Pflegeplätze in Einzel- und Doppelzimmern. Unser qualifiziertes Pflege- und Betreuungspersonal gewährleistet auch bei Schwerstpflegebedürftigkeit eine optimale Pflege und Fürsorge. Durch persönliche Gespräche zwischen Pflege-/Betreuungskräften und Bewohner/Innen sowie deren Angehörigen wird eine vertrauensvolle Basis zur Sicherstellung des bestmöglichen Pflegeprozesses hergestellt.

Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung

Überdurchschnittliches Gehalt
Gute Work Life Balance

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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

Damit MEDWING Dich optimal unterstützen kann, benötigen wir zwei wichtige Dokumente von Dir: Deine Berufsurkunde und Deinen aktuellen Lebenslauf. Dein persönlicher Karriereberater oder Deine persönliche Karriereberaterin steht Dir dabei zur Seite und hilft Dir, Dein Profil so zu gestalten, dass es genau zu Dir passt. Je vollständiger und aussagekräftiger Dein Profil ist, desto größer sind Deine Chancen, schnell einen passenden Job zu finden.

Natürlich! Ob über unsere eigene Zeitarbeitsfirma MEDWING Now oder über eine unserer Partnerfirmen – wir bieten Dir flexible Zeitarbeitsmöglichkeiten, damit Du genau dort arbeiten kannst, wo Du Dich am wohlsten fühlst und am besten aufgehoben bist.

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