Assistenzarzt/ Assistenzärztin

GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gGmbH - GPR Klinikum-0

Assistenzarzt/ Assistenzärztin

GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gGmbH - GPR Klinikum

Krankenhaus / Klinik

65428 Rüsselsheim am Main

Vollzeit, Teilzeit (50%-90%)

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

Einen krisensicheren Arbeitsplatz
Fachlich anspruchsvoller Arbeitsbereich
Möglichkeit einer Hospitation
Gezielte, kostenfreie Fortbildungsmöglichkeiten
Wohnmöglichkeit in Personalwohnhäusern
Unterstützung bei Kinderbetreuung
Kostenlose Benutzung des Parkdecks
Kostengünstiges JobTicket im RMV-Gebiet

Jobbeschreibung

Arbeitsort
Rüsselsheim am Main

Leistungen

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jobticket
  • Weiterbildungsprogramme

Vollständige Stellenbeschreibung
Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen:

  • Willkommenskultur: Sie erhalten eine strukturierte und individuelle Einarbeitung.
  • Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TV-Ärzte/VKA) und 31 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK).
  • Mobilität: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, ein RMV-Jobticket Premium zu hervorragenden Konditionen zu erwerben und stellen Ihnen kostenfreie Parkmöglichkeiten.
  • Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit planbarer Gehaltsentwicklung.
  • Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an.
  • Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit internen und externen Fortbildungen.
  • Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen und erhalten einen kostenlosen AMBOSS-Zugang.

Ihr Arbeitsumfeld
Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin, unter der Leitung von Frau Dr. Christiane Wiethoff, verfügt über 33 Betten auf der Normalstation und über 16 Betten im Bereich der Neonatologie, davon 6 Beatmungsplätze im Intensivbereich. Wir versorgen das gesamte Spektrum der Pädiatrie mit Ausnahme der Onkologie. Die Klinik ist gemäß den Anforderungen der Gesellschaft der Kinderkliniken und Kinderkrankenhäuser mit dem Siegel „Ausgezeichnet. FÜR KINDER“ zertifiziert. Es werden etwa 4.000 stationäre und 7.000 ambulante Patienten jährlich betreut. Als Perinatalzentrum Level 3 haben wir in den vergangenen Jahren etwa 1200 Neugeborene pro Jahr im Mutter-Kind Zentrum versorgt.

Es liegen 48 Monate Weiterbildungsermächtigung für Kinder- und Jugendmedizin sowie ein 6 Monate für Neonatologie vor (Weiterbildungsordnung 2020). Die Weiterbildung Kinderkardiologie kann personenbezogen beantragt werden.

Das erwartet Sie bei uns
Wer zu uns kommt, erlebt eine außergewöhnlich offene und verträgliche Arbeitsatmosphäre, die durch kollegiales Miteinander und flache Hierarchie geprägt ist. Die berufliche Entwicklung erfolgt strukturiert und individuell abgestimmt, sodass von der Einarbeitung mit Konzept und Tutor über die Spezialisierung bis hin zu Karrieresprüngen die Work-Life-Balance immer im Blick bleibt. Sie erfahren neben der fachlichen Qualifikation auch Impulse zur persönlichen Entwicklung, damit Ihre nachhaltige Zufriedenheit unseren Zusammenhalt weiter stärkt.

Ihr Aufgabengebiet

  • Medizinische Versorgung der jungen Patient*innen auf gesamten pädiatrischen Gebiet
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen
  • Aufstellen von individuellen Diagnostiken und Therapien
  • Beratungsgespräche mit den Patient*innen und deren Angehörigen
  • Übernahme von Regel- und/oder Bereitschaftsdiensten
  • Diagnostik mithilfe von modernsten Geräten
  • Verantwortungsbewusstes Handeln

Ihr Profil - fachlich und persönlich

  • Deutsche Approbation
  • Hohes Interesse am Fachbereich der Pädiatrie
  • Emphatischer Umgang mit den Patient*innen und deren Familien
  • Verantwortungsbewusstes und engagiertes Arbeiten

Wir wünschen uns
Zur Erweiterung unseres Teams wünschen wir uns einen engagierten Kollegin/Kollegen mit Begeisterung für die Kinder- und Jugendmedizin, die/der über Teamfähigkeit und gute kommunikativen Fähigkeiten gegenüber unseren kleinen Patienten, deren Erziehungsberechtigten und Kolleginnen/Kollegen verfügt.

Folgende Unterlagen benötigen wir von Ihnen

  • Anschreiben
  • aktueller, tabellarischer Lebenslauf
  • Ihre Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse
  • Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse
  • Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Assistenzarzt/ Assistenzärztin
Fachabteilungen
Intensivmedizin
Kardiologie
Nephrologie
Unfallchirurgie
Allgemeinmedizin
Viszeralchirurgie
Herz-Thorax-Chirurgie
Gefäßchirurgie

Über die Einrichtung

Betten

547

Unser GPR Klinikum (577 Betten) versorgt jährlich rund 27.000 stationäre und 81.000 ambulante Patienten und wir beteiligen uns als Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg-Universität Mainz an der praktischen Ausbildung von Ärzten. Mit unseren Tochterunternehmen bietet das GPR für nahezu 1.900 Beschäftigte einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.

Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung

Überdurchschnittliches Gehalt