Sonstige Position außerhalb der Pflege

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Betreuungskräfte (m/w/d) für die Tag- und Nachtwache

AMEOS Eingliederungsgesellschaft Westfalen mbH - AMEOS Eingliederung Gut Neuhof Petershagen

Rehaklinik/-zentrum

32469 Petershagen

Vollzeit, Teilzeit (50%-90%)

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

Entwicklungsmöglichkeiten
Hoher Grad an Verantwortung
Gemeinschaftliches Arbeitsumfeld
Fort- und Weiterbildung
Attraktive Mitarbeitendenangebote

Jobbeschreibung

Betreuungskräfte (m/w/d) für die Tag- und Nachtwache

auch für Quereinsteiger geeignet

Ihre Vorteile

  • Perspektive: Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Guter Start: Eine intensive und persönliche Einarbeitung
  • Gemeinschaft: Kollegiale und familiäre Arbeitsatmosphäre in einem motivierten interdisziplinären Team
  • Wissensfluss: Sowohl über interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten als auch bequem von Zuhause aus über unsere elektronische Fachbibliothek - bei uns lernt man nie aus
  • Benefits: Attraktive Mitarbeitendenangebote bei über 250 Top Marken sowie Maßnahmen zur Prävention und Förderung Ihrer Gesundheit (u. a. Hansefit und Eurorad)

Ihre Aufgaben

  • Betreuung und pflegerische Unterstützung der Leistungsberechtigten
  • Begleitung und Transport zu den Therapiemaßnahmen
  • Übernahme von Servicetätigkeiten

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegehelfer (m/w/d) oder Betreuungskraft (m/w/d) wünschenswert
  • Verantwortungsbewusster und aufgeschlossener Umgang mit den Leistungsberechtigten
  • Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise

Detaillierte Auskünfte erteilt Ihnen gern unsere Einrichtungsdirektorin, Frau Monika Ziemek.

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Sonstige Position außerhalb der Pflege

Über die Einrichtung

Dank der Präsenz in den Bereichen Somatik, Psychiatrie, Pflege und Eingliederung bieten wir Interessierten vielfältige Einsatzmöglichkeiten. In mehreren Berufskategorien suchen wir laufend gut ausgebildete und beruflich motivierte Mitarbeitende, die mit ihrem persönlichen Engagement sowohl für die Patienten wie für AMEOS einen wichtigen Beitrag leisten wollen.

Unsere Personalpolitik basiert auf den Werten und der Vision der AMEOS Gruppe.

Neben einer leistungsgerechten Bezahlung ist die Schaffung attraktiver und motivierender Rahmenbedingungen und Entwicklungsperspektiven für die Mitarbeitenden – z.B. durch qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – ein wichtiger Aspekt, den AMEOS bei der Gewinnung und Bindung der Mitarbeitenden in den Vordergrund stellt. Daher besitzen Personalentwicklungsprogramme und -instrumente bei AMEOS eine besondere Bedeutung. Das Personalentwicklungskonzept von AMEOS bietet auf allen Funktionsebenen die Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung und Qualifizierung.

Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein attraktives Arbeitsumfeld, familienfreundliche Rahmenbedingungen und interessante Perspektiven der beruflichen Weiterentwicklung.

Unternehmensinterne Führungsinstrumente wie bspw. ein Einarbeitungskonzept sowie das gruppenweit eingesetzte Zielvereinbarungs- und Beurteilungssystem sind selbstverständlicher Bestandteil der Führungskultur in den AMEOS Einrichtungen und werden regelmäßig angewendet.

AMEOS begrüßt und fördert Eigeninitiative und unternehmerisches Denken im Unternehmen.