Sonstige Position außerhalb der Pflege

Abteilungsleiter*in (m/w/d) Medizincontrolling
Starnberger Kliniken GmbH

Position: Abteilungsleiter*in (m/w/d) Medizincontrolling
Anstellungsart: unbefristet | Voll- oder Teilzeit
Standort: 82319 Starnberg, Deutschland

Starke Perspektiven für Ihre Zukunft in einer der wichtigsten Branchen unserer Gesellschaft:
Im Verbund stark ist die Holding „Starnberger Kliniken GmbH“. Als Tochtergesellschaft des Landkreises Starnberg beschäftigt sie über 2.000 Mitarbeiterinnen an verschiedenen Standorten. Sie bietet ihren Mitarbeiterinnen hohe soziale Sicherheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle, berufliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und viele weitere Vorteile. Starten Sie Ihre Karriere jetzt!

Ihre Aufgaben:

• Medizincontrolling der bettenführenden Tochterhäuser der Starnberger Kliniken
• Disziplinarische Verantwortung für ca. 14 VK
• Bindeglied zwischen medizinischer Leistung, Kodierung und betriebswirtschaftlicher Kontrolle
• Operative Steuerung, Planung, Optimierung und qualitative Ausrichtung des gesamten Dokumentations- und Kodier-Prozesses mit Überleitung zur Abrechnung
• Intensive und ergebnisorientierte Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Berufsgruppen
• Professionelle Kommunikation mit den externen Kostenträgern

Anforderungsprofil:

• Abgeschlossenes Medizinstudium oder eine gleichwertig geeignete Ausbildung
• Betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung im Medizincontrolling
• Umfassende praxisbewährte Kenntnisse des KHEntG/FPV, der aktuellen Kodierrichtlinien und des ICD/OPS
• Fundierte und praxisfeste Kenntnisse des DRG-Systems
• Analysefähigkeit medizinischer Plausibilitäten
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Führungserfahrung, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Sicherer Umgang mit Krankenhausinformationssystemen (Orbis Dedalus) und MS Office-Programmen

Wir bieten:

• Eine der Aufgabe angemessene Vergütung, angelehnt an den TVöD zzgl. Großraumzulage München
• Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• Personalwohnung (nach Verfügbarkeit)
• Jobrad und betriebliches Gesundheitsmanagement
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betrieblicher Altersvorsorge
• Angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima, inkl. Betriebsausflüge
• Einen anspruchsvollen Arbeitsplatz in einer Umgebung, in der Sie sich wohlfühlen

Info: Dr. Sarah Ertl, Leitung Abteilung Finanzen & Controlling
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.