Sonstige Position außerhalb der Pflege

Pflegerische Bereichsleitung (m/w/d) für die Abteilung Gynäkologie und Geburtshilfe

Oberhavel Kliniken
Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
Vollzeit

Die Oberhavel Kliniken sind ein Klinikverbund mit den Standorten Hennigsdorf, Oranienburg und Gransee in unserer wirtschaftsstarken und grünen Region. Unsere Patienten und Mitarbeiter profitieren von moderner Technik, kurzen Wegen und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns trifft die Erfahrung alter Hasen auf die Frische jungen Gemüses; 41 Prozent unserer Mitarbeiter sind uns schon seit über 15 Jahren treu. Hier sind Sie keine Personalnummer. Man kennt sich – und bald auch Sie!

Wir suchen Sie im Rahmen einer geordneten Altersnachfolge ab dem 01.09.2025 für die Klinik Oranienburg (unmittelbar nordwestlich der Stadtgrenze zu Berlin).

Sie bringen mit:

• erfolgreich abgeschlossene dreijährige Pflegefachausbildung
• mehrjährige klinische Berufserfahrung auf einer bettenführenden Station
• Erfahrungen in der Gynäkologie und Geburtshilfe sind wünschenswert
• Talent zur Motivation von Beschäftigten
• Geschick im Führungs- und Leitungsverhalten
• Koordinations-, Kommunikations- und Organisationstalent
• sehr gut ausgeprägte, kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
• Kooperationsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, eigenverantwortliches Handeln
• Fähigkeit zur Weitervermittlung beruflichen Wissens und Könnens
• aktive Unterstützung der Auszubildenden in der Ausbildung von Gesundheitsfachberufen
• Teamgeist, Kreativität und Eigeninitiative
• Belastbarkeit und Flexibilität
• hohe Konfliktlösungsfähigkeit
• hohes Umsetzungsinteresse an der Einhaltung von Qualitäts- und Pflegerichtlinien in der Abteilung
• Interesse an der Mitarbeit und Engagement in Projektgruppen

Wir bieten Ihnen:

• 39-Stunden-Woche (38,5-Stunden-Woche ab 01.05.2025)
• tätigkeitsbezogene Vergütung
• Tagdienst (i.d.R. Mo.-Fr.)
• ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem multiprofessionellen Team
• herausfordernde Tätigkeit mit breitem persönlichen Entscheidungsspielraum
• gutes Betriebs- und Stationsklima
• herausfordernde interdisziplinäre Zusammenarbeit
• betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung
• kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Corporate Benefits
• Anwerbeprämie
• elektronische Zeiterfassung
• persönliche Weiterentwicklungschancen

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen elektronisch erfassen.