Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Gesundheits- und Krankenpfleger oder MFA (m/w/d) für die Funktionsdiagnostik mit Schwerpunkt Interventionsarbeitsplatz
Klinikum Hochrhein GmbH
Waldshut-Tiengen

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit (60 - 100 %):

• Gesundheits- und Krankenpfleger oder MFA (m/w/d) für die Funktionsdiagnostik mit Schwerpunkt Interventionsarbeitsplatz

Das Klinikum Hochrhein übernimmt die Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung im Landkreis Waldshut. In einzelnen Spezialthemen zieht das Klinikum zudem überregional Patienten an. Wir sind auf dem Weg zu einem innovativen, gut vernetzten ambulanten und stationären Gesundheitspartner in der Region.

Im Zentrum Innere Medizin (ZIM) werden die Fachabteilungen Kardiologie, Gastroenterologie und Pneumologie gemeinsam geführt. In unserem übergreifenden internistischen Funktionsbereich werden für alle Fachabteilungen des Zentrums und des Klinikums die gängigen diagnostischen und therapeutischen Untersuchungen angeboten und durchgeführt. Ihr Einsatzgebiet liegt überwiegend im Bereich des Interventionsarbeitsplatzes (Herzkatheterlabor).

Was Sie mitbringen sollten:

• Abgeschlossene Ausbildung als GUK, Arzthelfer (m/w/d) oder MFA (m/w/d)
• Idealerweise erste Erfahrung im Bereich der Funktionsdiagnostik oder an interventionellen Arbeitsplätzen
• Eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten
• Teamfähigkeit und Flexibilität sowie interdisziplinäres Denken
• Gerne freuen wir uns auch über Bewerbungen von Wiedereinsteiger:innen und Berufsanfänger:innen nach der Ausbildung.

Was Sie erwartet:

• Ausführliche Einarbeitung und ein anspruchsvolles, spannendes Aufgabengebiet
• Attraktive Einspringprämie bis zu 150 EUR
• 30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet
• Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV
• Flache Hierarchie, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein auf Ihre Bedürfnisse angepasster Karriereplan
• Familiäres und wertschätzendes Arbeitsklima

Sie haben Fragen? Gerne steht Ihnen Karin Denz, Bereichsleitung Personalmanagement für Vorabinformationen zur Verfügung.