Kliniken Ostalb gkAöR - Stauferklinikum Schwäbisch-Gmünd-0
logo

Pflegefachkraft Pädiatrische Intensivstation (m/w/d)

Krankenhaus / Klinik

73557 Mutlangen

Vollzeit, Teilzeit

3.780 € - 4.580 €

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

Individuelle Arbeitszeiten

Arbeitsverhältnis nach TVöD

Unterstützung bei Beruf und Familie

Systematische Personalentwicklung

💸

13. Monatsgehalt

📘

Fort- und Weiterbildung

🧘

Gesundheits- und Freizeitangebote

Strukturierte Einarbeitungskonzepte

Jobbeschreibung

In der pädiatrischen Intensivpflege zählt jeder Moment und jede Geste. Als Teil unseres Perinatalzentrums Level 1 begleiten Sie unsere kleinsten Patient:innen und deren Familien in einer besonders sensiblen Lebensphase. Mit Ihrer Fachkompetenz und Ihrer Empathie schenken Sie Sicherheit und tragen maßgeblich dazu bei, dass aus kritischen Situationen neue Lebenswege entstehen können. Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz, an dem Ihre Expertise geschätzt wird und Sie die Zukunft der Kinderkrankenpflege aktiv mitgestalten.

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die ganzheitliche, hochspezialisierte Pflege und Überwachung unserer kleinen Patient:innen auf der pädiatrischen Intensivstation.
  • Mit Ruhe und Fachwissen bedienen Sie modernste Medizintechnik und leiten notwendige pflegerische Maßnahmen sicher ein.
  • Sie sind eine einfühlsame Bezugsperson für die Eltern und binden diese kompetent in die Versorgung ihrer Kinder ein.
  • Gemeinsam im interdisziplinären Team sichern und entwickeln Sie unsere hohen Qualitätsstandards in der Pflege stetig weiter.
  • Sie bringen Ihre individuellen Erfahrungen aktiv ein, um die Prozesse auf Station zu optimieren und die bestmögliche Versorgung zu gewährleisten.

Anforderungen

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder als Pflegefachmann/-frau mit Vertiefung Pädiatrie.
  • Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung oder eine Fachweiterbildung in der pädiatrischen Intensivpflege mit – doch auch motivierte Berufseinsteiger:innen mit Herz für die Kinderkrankenpflege sind bei uns herzlich willkommen.
  • Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit zeichnet Ihre Arbeitsweise aus.
  • Sie begegnen Familien in Ausnahmesituationen mit Empathie, Freundlichkeit und einer verbindlichen Art.
  • Teamgeist und die Bereitschaft zur kontinuierlichen persönlichen Weiterentwicklung sind für Sie selbstverständlich.

Benefits

  • Attraktive Vergütung: Ein sicheres Gehalt zwischen 3.780 € und 4.580 € brutto nach TVöD, ergänzt durch ein 13. Monatsgehalt und eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK).
  • Work-Life-Balance: Wir unterstützen Sie durch flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit sowie durch konkrete Angebote zur Kinderbetreuung (KiTa-Unterstützung).
  • Strukturierte Entwicklung: Profitieren Sie von einer fundierten Einarbeitung sowie systematischen Personalentwicklungsmöglichkeiten und einem breiten Fortbildungsangebot.
  • Gesundheit & Mobilität: Nutzen Sie unser betriebliches Gesundheitsmanagement, attraktive JobRad-Leasingoptionen sowie Zuschüsse zum ÖPNV bei sehr guter Anbindung.
  • Exklusive Vorteile: Erhalten Sie Zugang zu vielfältigen Mitarbeiter-Rabatten über Corporate Benefits und weiteren Freizeitangeboten.

Möchten Sie die Zukunft unserer kleinsten Patient:innen mitgestalten? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Großes zu bewirken. Senden Sie uns Ihre Bewerbung und werden Sie Teil eines Teams, das fachliche Exzellenz mit menschlicher Wärme verbindet!

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
Intensivpfleger/in
Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in mit Fachweiterbildung
Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Fachabteilungen
Chirurgie
Orthopädie
Onkologie
Gynäkologie
Hämatologie
Notaufnahme
Innere Medizin
IMC

Über die Einrichtung

Mitarbeiter

1400

Betten

401

Die Kliniken Ostalb sind ein selbstständiges Unternehmen des Landkreises Ostalbkreis in der Rechtsform einer gemeinnützigen kommunalen Anstalt des öffentlichen Rechts. Der Klinikverbund des Ostalbkreises bietet neben einer qualitativ hochwertigen Rundumversorgung der Bevölkerung auch spezielle medizinische Angebote auf einem Top-Niveau. Mit über 1.100 Betten, ca. 50.000 stationär und 100.000 ambulant behandelten Patientinnen und Patienten jährlich sind die Kliniken Ostalb nicht nur der TOP-Gesundheitsdienstleister in der Region, sondern gehören mit ihren über 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern im Landkreis. Mit einer Kapazität von 401 Betten werden im Standort Stauferklinikum Schwäbisch-Gmünd pro Jahr etwa 19.420 medizinische Fälle behandelt und therapiert.

Medwing×Kununu

Wie arbeitet es sich wirklich bei diesem Arbeitgeber? Schau auf kununu hinter die Kulissen.

Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung

Überdurchschnittliches Gehalt

Keine Lust mehr auf langes Suchen?

Einmal Profil ausfüllen, passende Angebote erhalten.

Jetzt Profil erstellen

FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

Damit MEDWING Dich optimal unterstützen kann, benötigen wir zwei wichtige Dokumente von Dir: Deine Berufsurkunde und Deinen aktuellen Lebenslauf. Dein persönlicher Karriereberater oder Deine persönliche Karriereberaterin steht Dir dabei zur Seite und hilft Dir, Dein Profil so zu gestalten, dass es genau zu Dir passt. Je vollständiger und aussagekräftiger Dein Profil ist, desto größer sind Deine Chancen, schnell einen passenden Job zu finden.

Natürlich! Ob über unsere eigene Zeitarbeitsfirma MEDWING Now oder über eine unserer Partnerfirmen – wir bieten Dir flexible Zeitarbeitsmöglichkeiten, damit Du genau dort arbeiten kannst, wo Du Dich am wohlsten fühlst und am besten aufgehoben bist.

Ja, die Nutzung von MEDWING ist für alle Bewerber 100% kostenlos. Du kannst Dich registrieren, unsere Jobangebote durchsuchen und von unseren Services profitieren, ohne das irgendwelche Kosten für Dich entstehen.

Klar! Datenschutz hat bei MEDWING höchste Priorität. Unsere Server befinden sich in Deutschland und erfüllen die höchsten Sicherheitsstandards. Zudem entscheidest Du, wie Du auf unserer Plattform sichtbar sein möchtest – ob anonym oder offen. Du bestimmst, welche Daten in Deinem Profil gezeigt werden und wer diese sehen darf. Bevor wir Dein Profil oder Deinen Lebenslauf an eine Einrichtung weiterleiten, bitten wir Dich selbstverständlich um Dein Einverständnis.