Chefarzt für Kinder- und Jugendrehabilitation (m/w/d)

In Ihrer neuen Rolle als Chefarzt übernehmen Sie weit mehr als eine Führungsposition: Sie werden zum Wegbereiter für die Gesundheit und Zukunft junger Menschen. In einer Lebensphase, die von Umbrüchen geprägt ist, geben Sie Kindern und Jugendlichen mit psychischen und psychosomatischen Erkrankungen neue Perspektiven. Mit Ihrer Expertise und Empathie leiten Sie ein engagiertes Team und gestalten aktiv die Rahmenbedingungen für eine erstklassige medizinische Versorgung in einer der führenden Rehakliniken Deutschlands.

Ihre Aufgaben

• Medizinische Gesamtverantwortung: Sie tragen die fachliche und organisatorische Verantwortung für die Klinik und stellen eine Patientenversorgung auf höchstem Niveau sicher.
• Inspirierende Führung: Sie leiten das ärztliche Team mit Weitblick und fördern eine vertrauensvolle, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Pflege, Psychologie, Therapie und Pädagogik.
• Strategische Gestaltung: Sie entwickeln innovative Rehabilitationskonzepte stetig weiter und sichern die Einhaltung der Qualitätsstandards sowie der Anforderungen der Rentenversicherung.
• Netzwerkmanagement: Als Repräsentant der Klinik bauen Sie starke Partnerschaften zu Kostenträgern, Zuweisern und Kooperationspartnern auf und wirken in Fachgremien mit.
• Wirtschaftliche Steuerung: Gemeinsam mit der Einrichtungsleitung gestalten Sie die strategische Ausrichtung der Klinik inklusive Budgetplanung und Personalrecruiting.
• Nachwuchsförderung: Sie leiten die ärztliche Aus- und Weiterbildung und begleiten Assistenzärztinnen und -ärzte strukturiert auf ihrem Weg zum Facharzt.

Ihre Anforderungen

• Qualifikation: Sie sind Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie oder Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin mit der Zusatzbezeichnung Psychotherapie.
• Erfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung (z. B. als Oberarzt) und fundierte Kenntnisse in der Behandlung psychischer, psychosomatischer oder chronischer Erkrankungen im Kindesalter.
• Weiterbildungswille: Sie besitzen die Zusatzqualifikationen „Sozialmedizin“ oder „Rehabilitationswesen“ oder sind bereit, diese mit unserer Unterstützung zu erwerben.
• Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke, wirtschaftliches Denken und eine wertschätzende Haltung gegenüber Patienten und deren Familien aus.
• Engagement: Sie haben Freude daran, die Weiterbildungsbefugnis für die Klinik auszubauen und junge Talente zu fördern.

Ihre Benefits

• Attraktives Gesamtpaket: Eine außertarifliche, verhandelbare Vergütung ergänzt durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen Jahresbonus.
• Gestaltungsfreiheit: Ein weitreichender Handlungsspielraum für Ihre eigenen Ideen in einem etablierten, gemeinnützigen Sozialunternehmen.
• Zukunftssicherung: Eine betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeversicherung und ein krisensicherer Arbeitsplatz geben Ihnen langfristige Stabilität.
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Kinderbetreuung helfen Ihnen, Beruf und Privatleben zu vereinbaren.
• Persönliche Entwicklung: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere eigene Akademie sowie die Übernahme von Kosten für Zusatzqualifikationen.
• Ankommen leicht gemacht: Wir unterstützen Sie aktiv bei der Wohnraumsuche oder beteiligen uns an Ihren Umzugskosten.
• Exklusive Extras: Profitieren Sie von JobRad-Leasing, betrieblichem Gesundheitsmanagement und attraktiven Corporate Benefits.

Möchten Sie die Zukunft der Kinder- und Jugendrehabilitation maßgeblich mitgestalten? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam neue Wege in der ganzheitlichen Therapie zu gehen. Senden Sie uns Ihre Unterlagen und werden Sie Teil unseres Führungsteams!