Evangelisches Krankenhaus Düsseldorf-0

Pflegefachperson Kinderintensivstation (m/w/d)

Krankenhaus / Klinik

40217 Düsseldorf

Vollzeit, Teilzeit

3.970–4.810 € pro Monat

Ab sofort

Vorteile

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Sicherer Arbeitsplatz

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Fort- und Weiterbildung

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Unterstützung bei der Wohnraumbeschaffung

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Sozialleistungen

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Betriebliche Altersvorsorge

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zusätzliche „Einspringpauschale“ von EUR 100

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zusätzliche Vergütung von Stand By-Diensten

Jobbeschreibung

In Ihrer verantwortungsvollen Rolle auf unserer Kinderintensivstation mit perinatalem Schwerpunkt tragen Sie maßgeblich zum Wohlbefinden und zur Genesung unserer kleinsten Patient:innen bei. An einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit 10 Versorgungseinheiten widmen Sie sich einer familienzentrierten Pflege, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das mit Herz und Fachkompetenz die bestmögliche Versorgung von Früh- und Neugeborenen sicherstellt.

Ihre Aufgaben

  • Sicherstellung der Intensivpflege von neonatologischen Kindern sowie Frühgeborenen ab der 32. SSW nach aktuellem pflegerischen Wissensstand
  • Pflegerische und zwischenmenschliche Begleitung der kleinen Patient:innen sowie deren Angehörigen
  • Einhaltung von Qualitäts-, Hygiene- und Arbeitsschutzrichtlinien
  • Aktive Mitgestaltung Ihres Arbeitsbereiches und Teilnahme am Schichtdienst
  • Regelmäßige Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen zur Sicherung der Pflegequalität

Ihr Profil

  • Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Pflege
  • Idealerweise Erfahrung oder Fachweiterbildung in der Kinderintensivpflege oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
  • Hohe persönliche und soziale Kompetenz verbunden mit Organisations-, Kommunikations- und Koordinationstalent
  • Hohes persönliches Engagement sowie Freude an der interdisziplinären Teamarbeit
  • Eine selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise

Ihre Benefits

  • Ein krisensicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in Voll- oder Teilzeit
  • Vergütung nach BAT-KF inklusive Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
  • Zusätzliche „Einspringpauschale“ in Höhe von 100 EUR sowie zusätzliche Vergütung von Stand-By-Diensten
  • Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bei vollständiger Kostenübernahme durch den Arbeitgeber
  • Aktive Unterstützung bei der Wohnraumbeschaffung

Werden Sie Teil unseres Teams

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal. Bitte laden Sie Ihre Unterlagen im PDF-Format unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins hoch. Wir freuen uns darauf, Sie bald persönlich kennenzulernen!

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
Intensivpfleger/in
Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in mit Fachweiterbildung
Pflegefachkraft
Fachabteilungen
Intensivmedizin
Kinderheilkunde
Neonatologie
Geburtshilfe

Über die Einrichtung

Betten

513

Das Evangelische Krankenhaus liegt mitten in der Stadt und ist gut zu erreichen. Einst als kleines Krankenhaus gegründet, hat es sich zu einem der größten Krankenhäuser der Landeshauptstadt entwickelt. Zehn spezialisierte Fachkliniken bieten modernste medizinische Diagnostik und Therapie, damit Sie als Patient rund um die Uhr gut versorgt sind. Über 24.000 stationäre und 65.000 ambulante Patienten werden jährlich in unseren Fachkliniken versorgt und betreut.

Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung

Gutes Management
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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

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2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

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