Sankt Vinzenz Hospital Rheda-Wiedenbrück-0
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Pflegefachkraft (m/w/d) – Ihr Team wartet!

Krankenhaus / Klinik

33378 Rheda-Wiedenbrück

Vollzeit, Teilzeit

3.820 € - 4.660 €

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

Eine Vergütung nach AVR Caritas

Urlaubsgestaltung berücksichtigt Wünsche

🅿️

Mitarbeiterparkplätze

📘

Fort- und Weiterbildung

🎁

Jahresbonus

🧘

Gesundheits- und Freizeitangebote

Strukturierte Einarbeitungskonzepte

🛡️

Betriebliche Altersvorsorge

Jobbeschreibung

In Ihrem Beruf geht es um weit mehr als nur um medizinische Versorgung – es geht um Vertrauen, Sicherheit und die Begleitung von Menschen in herausfordernden Lebensphasen. Im Sankt Vinzenz Hospital erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, in dem Ihre fachliche Expertise ebenso geschätzt wird wie Ihre Empathie. Werden Sie Teil eines eingespielten Teams, das gemeinsam für das Wohl unserer Patient:innen einsteht und sich gegenseitig den Rücken stärkt.

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die ganzheitliche, aktivierende Pflege und Betreuung unserer Patient:innen im Rahmen der Bezugs- und Bereichspflege.
  • Die Koordination und lückenlose Dokumentation des Pflegeprozesses liegt eigenverantwortlich in Ihren Händen.
  • Sie bereiten diagnostische sowie therapeutische Maßnahmen vor, assistieren sicher dabei und übernehmen die fachgerechte Nachbereitung.
  • Als wichtiges Bindeglied im therapeutischen Team arbeiten Sie eng mit anderen Berufsgruppen zusammen, um den Genesungsprozess optimal zu fördern.

Anforderungen

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in.
  • Eine ausgeprägte Patient:innen- und Serviceorientierung sowie eine klare, wertschätzende Kommunikation sind für Sie die Basis guter Pflege.
  • Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem sowie an Wochenenden und Feiertagen mit, um eine kontinuierliche Versorgung sicherzustellen.
  • Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist zeichnen Sie aus; idealerweise verfügen Sie über erste Erfahrung im Umgang mit Krankenhausinformationssystemen (z. B. Medico).

Benefits

  • Sicherheit & Wertschätzung: Eine attraktive Vergütung (3.820 € - 4.660 € brutto) nach AVR Caritas inklusive Jahressonderzahlung und einer starken betrieblichen Altersvorsorge.
  • Zeit für Erholung: Mindestens 30 Tage Urlaub sowie eine verlässliche Dienstplanung, die Ihre persönlichen Wünsche bei der Urlaubsgestaltung berücksichtigt.
  • Flexibilität: Individuelle Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle, die zu Ihrer aktuellen Lebenssituation passen, sowie eine Einspringprämie bei kurzfristigem Bedarf.
  • Entwicklungschancen: Strukturierte Einarbeitungskonzepte sowie vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche Laufbahn.
  • Gesundheit & Mobilität: Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad-Leasing, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und eine vergünstigte Kantine.
  • Zusatzvorteile: Zugang zu attraktiven Corporate Benefits und exklusiven Vorteilsprogrammen für Mitarbeitende.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen die Pflege der Zukunft zu gestalten. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unserer Klinikgemeinschaft – wir sind gespannt auf Ihre Impulse!

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Exam. Altenpfleger/in
Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
Pflegefachkraft
Fachabteilungen
Innere Medizin
Viszeralchirurgie
Gefäßchirurgie
Unfallchirurgie
Orthopädie
Anästhesie
Operative Intensivmedizin
Radiologie

Über die Einrichtung

Betten

198

Gegründet im Jahr

1849

Das Sankt Vinzenz Hospital in Rheda-Wiedenbrück ist eines von fünf Akutkrankenhäusern der Katholischen Hospitalvereinigung Ostwestfalen. In den fünf Fachkliniken und den vier Zentren (Adipositaszentrum, Endoprothetikzentrum, Schmerzambulanz und Diabeteszentrum) werden jedes Jahr etwa 5.400 stationäre und 18.000 ambulante Patientinnen und Patienten versorgt. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind mit Herz und Engagement bei der Sache: Gleichberechtigung, familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien werden hier groß geschrieben.

Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung

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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

Damit MEDWING Dich optimal unterstützen kann, benötigen wir zwei wichtige Dokumente von Dir: Deine Berufsurkunde und Deinen aktuellen Lebenslauf. Dein persönlicher Karriereberater oder Deine persönliche Karriereberaterin steht Dir dabei zur Seite und hilft Dir, Dein Profil so zu gestalten, dass es genau zu Dir passt. Je vollständiger und aussagekräftiger Dein Profil ist, desto größer sind Deine Chancen, schnell einen passenden Job zu finden.

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