Klinikum Herford AdöR-0
logo

Pflegefachkraft Kinderintensivmedizin (m/w/d)

Krankenhaus / Klinik, Universitätsklinik

32049 Herford

Vollzeit, Teilzeit

3.780 € - 4.580 €

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

✨

Kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre

✨

Kostengünstiges Wohnen im Personalwohnheim

✨

KiTa-Unterstützung

✨

Flexible Arbeitszeitmodelle

📘

Fort- und Weiterbildung

🏠

Wohnangebote

✨

Strukturierte Einarbeitungskonzepte

🛡️

Betriebliche Altersvorsorge

Jobbeschreibung

In der Kinderintensivpflege zählt jeder Moment und jede Geste. Als Pflegefachkraft auf unserer Station K3 begleiten Sie unsere kleinsten Patientinnen und Patienten sowie deren Familien durch eine besonders prägende Zeit. Mit fachlicher Exzellenz und menschlicher Wärme schenken Sie Sicherheit, wo sie am dringendsten benötigt wird. Werden Sie Teil eines Teams, das Verantwortung nicht nur trägt, sondern gemeinsam lebt.

Ihre Aufgaben

  • Ganzheitliche Intensivpflege: Sie übernehmen die fachkundige Überwachung und Pflege von neonatologischen sowie pädiatrischen Intensivpatienten und sichern deren bestmögliche Versorgung.
  • Technologische Souveränität: Sie bedienen und steuern modernste Medizintechnik, von Beatmungsgeräten bis hin zu hochsensiblen Monitoring-Systemen, und behalten stets den Überblick.
  • Notfallmanagement: Bei medizinischen Eingriffen und Reanimationsmaßnahmen assistieren Sie routiniert und tragen maßgeblich zur Stabilisierung der kleinen Patientinnen und Patienten bei.
  • Empathische Begleitung: Sie sind eine wichtige Stütze für Eltern und Angehörige, beraten diese fachlich fundiert und bieten psychosozialen Rückhalt in krisenhaften Situationen.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Im engen Austausch mit der Neonatologie, Pädiatrie und Kinderchirurgie gestalten Sie aktiv die Behandlungsqualität und die digitale Pflegedokumentation mit.

Anforderungen

  • Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder als Pflegefachkraft mit Vertiefung in der Pädiatrie.
  • Fachwissen: Idealerweise bringen Sie eine Fachweiterbildung für pädiatrische Intensivpflege/Anästhesie mit oder haben das Interesse, diese bei uns zu absolvieren.
  • Erfahrung: Erste fundierte Kenntnisse in der Intensivmedizin oder Neonatologie sind von Vorteil, um in diesem anspruchsvollen Umfeld sicher zu agieren.
  • Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an psychischer Belastbarkeit, schnelles Reaktionsvermögen und absolute Zuverlässigkeit aus.
  • Einsatzbereitschaft: Die Teilnahme am Schichtdienst sowie an Wochenend- und Feiertagsdiensten ist für Sie fester Bestandteil einer verlässlichen Patientenversorgung.

Benefits

  • Attraktive Vergütung: Freuen Sie sich auf ein Gehalt zwischen 3.780 € und 4.580 € brutto sowie eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
  • Work-Life-Balance: Wir unterstützen Sie durch flexible Arbeitszeitmodelle, eine verlässliche Dienstplanung sowie eine Kindernotfallbetreuung bis zum 12. Lebensjahr.
  • Strukturierter Start: Eine umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sorgt dafür, dass Sie sich von Beginn an sicher und willkommen fühlen.
  • Persönliche Entwicklung: Wir fördern Ihre Karriere durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gezielte fachliche Qualifizierungen.
  • Rundum-Sorglos-Paket: Profitieren Sie von Unterstützung bei der Wohnungssuche, kostengünstigem Wohnen im Personalwohnheim, JobRad-Leasing und einem Zuschuss zum ÖPNV.
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Nutzen Sie unsere Angebote zur Gesundheitsförderung und erleben Sie eine kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten Team.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen die Zukunft der Kinderintensivpflege zu gestalten. Senden Sie uns Ihre Bewerbung ganz einfach online zu – wir sind gespannt auf Ihre Geschichte!

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
Intensivpfleger/in
Pflegefachkraft
Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in mit Fachweiterbildung
Fachabteilungen
Kinderheilkunde
Intensivmedizin
Neonatologie

Über die Einrichtung

Betten

755

Das Klinikum Herford ist eine der größten Gesundheitseinrichtungen in Ostwestfalen-Lippe. Jährlich werden rund 33.000 Patientinnen und Patienten in unseren Kliniken stationär behandelt. Etwa 76.000 Menschen erhalten eine ambulante Versorgung, insbesondere in einer Notfallsituation. Über 2.100 Mitarbeitende stehen für die gesundheitliche Versorgung rund um die Uhr zur Verfügung. Damit ist das Klinikum Herford der mit Abstand größte Arbeitgeber im Kreis Herford.

Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung

Überdurchschnittliches Gehalt

Keine Lust mehr auf langes Suchen?

Einmal Profil ausfüllen, passende Angebote erhalten.

Jetzt Profil erstellen

FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

Damit MEDWING Dich optimal unterstützen kann, benötigen wir zwei wichtige Dokumente von Dir: Deine Berufsurkunde und Deinen aktuellen Lebenslauf. Dein persönlicher Karriereberater oder Deine persönliche Karriereberaterin steht Dir dabei zur Seite und hilft Dir, Dein Profil so zu gestalten, dass es genau zu Dir passt. Je vollständiger und aussagekräftiger Dein Profil ist, desto größer sind Deine Chancen, schnell einen passenden Job zu finden.

Natürlich! Ob über unsere eigene Zeitarbeitsfirma MEDWING Now oder über eine unserer Partnerfirmen – wir bieten Dir flexible Zeitarbeitsmöglichkeiten, damit Du genau dort arbeiten kannst, wo Du Dich am wohlsten fühlst und am besten aufgehoben bist.

Ja, die Nutzung von MEDWING ist für alle Bewerber 100% kostenlos. Du kannst Dich registrieren, unsere Jobangebote durchsuchen und von unseren Services profitieren, ohne das irgendwelche Kosten für Dich entstehen.

Klar! Datenschutz hat bei MEDWING höchste Priorität. Unsere Server befinden sich in Deutschland und erfüllen die höchsten Sicherheitsstandards. Zudem entscheidest Du, wie Du auf unserer Plattform sichtbar sein möchtest – ob anonym oder offen. Du bestimmst, welche Daten in Deinem Profil gezeigt werden und wer diese sehen darf. Bevor wir Dein Profil oder Deinen Lebenslauf an eine Einrichtung weiterleiten, bitten wir Dich selbstverständlich um Dein Einverständnis.