Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
MEDIAN Klinik Bad Gottleuba

Berufserfahrung: Junior Level
Bereich: Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
Anstellung: Voll/Teilzeit
Publiziert: 11.12.2024
Publizierung bis: 31.03.2025

Über MEDIAN
MEDIAN ist einer der führenden europäischen Anbieter für medizinische Rehabilitation und psychische Gesundheit. Mit mehr als 120 Reha-Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Behandlungsbereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in die Gesellschaft – ganz nach unserem Leitsatz „Das Leben leben“.

Die MEDIAN Klinik Bad Gottleuba ist eine Rehabilitationsklinik mit 545 Betten. Sie umfasst 5 Fachabteilungen mit den Bereichen:

• Orthopädie/Traumatologie und Osteologie
• Psychosomatik
• Familien-, Kinder- und Jugendrehabilitation
• Herz-Kreislauf-Erkrankungen
• Gastroenterologie und Stoffwechselerkrankungen

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Grundpflege, Mobilisation, Prophylaxen, Behandlungspflege inkl. Notfallmanagement
• Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
• Erfassen von Vitalwerten
• Patiententransport- und Begleitung
• Selbständige Dokumentation + Auswertung von Visiten
• Aufnahme und Entlassung

Ihr Profil

• Sie sind Kinderkrankenschwester/-pfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
• Sie arbeiten selbständig, innovativ und patientenorientiert und haben ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Einsatzbereitschaft
• Bereitschaft zur Teilnahme am 3-Schichtsystem
• Sie sind aufgeschlossen gegenüber modernen Pflegekonzepten
• Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Programmen
• Persönliche Eignung nach aktuell geltendem Infektionsschutzgesetz gemäß § 20 IfSG

Wir bieten Ihnen die Vorteile eines Marktführers

• Ein gemeinschaftliches, positives Betriebsklima innerhalb eines interdisziplinären Teams
• Eine vorausschauende Dienstplanung unter der Berücksichtigung individueller Wünsche für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Bis zu 34 Tage Urlaub im Jahr
• Finanzielle Unterstützung für fachbezogene Fort- und Weiterbildungen
• Kostenfreie Parkplätze für Mitarbeitende
• Zahlreiche Mitarbeitervorteile für bekannte Marken (Corporate Benefits)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die MEDIAN Akademie

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Vielfalt und Chancengleichheit
Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.