komm. Stationsleitung (m/w/d) Pädiatrie

Krankenhaus / Klinik

71364 Winnenden

Vollzeit, Teilzeit

4.600 € - 5.500 €

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

Verlässliche Dienstplanung

Strukturierte Einarbeitungskonzepte

📘

Fort- und Weiterbildung

🎁

Jahresbonus

🛡️

Betriebliche Altersvorsorge

Vorteilsprogramme für Mitarbeiter

JobRad / Fahrradleasing

KiTa-Unterstützung

Jobbeschreibung

In der Welt unserer kleinsten Patientinnen und Patienten sind Sie der Fels in der Brandung. Als kommissarische Stationsleitung in der Kinder- und Jugendmedizin gestalten Sie einen Ort, an dem fachliche Exzellenz auf tiefe Empathie trifft. Sie führen ein Team, das Früh- und Neugeborene sowie Kleinkinder mit modernsten Verfahren wie der High-Flow-Therapie versorgt, und geben den Familien in einer emotionalen Ausnahmesituation Sicherheit und Vertrauen.

Ihre Aufgaben

  • Teamführung & Inspiration: Sie leiten, motivieren und entwickeln Ihr Pflegeteam mit einem wertschätzenden Blick für die individuellen Stärken jedes Einzelnen.
  • Organisationsgeschick: Sie verantworten die Personaleinsatzplanung und Ressourcensteuerung, um eine verlässliche und sichere Versorgung zu gewährleisten.
  • Qualitätssicherung: Sie stellen eine hochwertige, familienorientierte Pflege sicher und entwickeln pflegerische Konzepte sowie Qualitätsstandards aktiv weiter.
  • Schnittstellenmanagement: Sie fördern eine offene Kommunikationskultur und arbeiten eng und vertrauensvoll mit allen beteiligten Berufsgruppen zusammen.
  • Personalentwicklung: Gemeinsam mit der Pflegebereichsleitung legen Sie Ziele fest, um die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden zu fördern.

Anforderungen

  • Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger mit Vertiefung Pädiatrie (m/w/d).
  • Führungskompetenz: Sie besitzen eine Weiterbildung zur pflegerischen Leitung oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ unterstützen wir Sie gerne dabei, diese zu absolvieren.
  • Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch Fingerspitzengefühl im Umgang mit Angehörigen, eine ausgeprägte Sozialkompetenz und einen wertschätzenden Führungsstil aus.
  • Arbeitsweise: Entscheidungsfreude, Organisationsgeschick und die Offenheit für Veränderungsprozesse prägen Ihr professionelles Handeln.
  • Erfahrung: Sie bringen fundierte klinische Erfahrung in der Pädiatrie mit, um fachliche Impulse setzen zu können.

Benefits

  • Attraktive Vergütung: Ein Gehaltsrahmen von 4.600 € bis 5.500 € brutto (gemäß TVöD-K, P13) inklusive 13. Monatsgehalt und Jahresbonus.
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit sowie eine verlässliche Dienstplanung, die Raum für Ihr Privatleben lässt.
  • Zukunftssicherung: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, eine betriebliche Altersvorsorge und ein krisensicherer Arbeitsplatz.
  • Gesundheit & Mobilität: Zugang zu Fitnessangeboten (z. B. Hansefit/Wellpass), JobRad-Leasing sowie Zuschüsse zum ÖPNV und Mitarbeiterparkplätze.
  • Persönliches Wachstum: Strukturierte Einarbeitungskonzepte sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre Karriere.
  • Zusatzleistungen: Unterstützung bei der KiTa-Suche, Hilfe beim Umzug sowie attraktive Mitarbeiter-Vorteilsprogramme.

Abschluss

Möchten Sie die Zukunft unserer pädiatrischen Station aktiv mitgestalten und Verantwortung in einem empathischen Umfeld übernehmen? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die bestmögliche Versorgung für unsere kleinen Patientinnen und Patienten zu erreichen. Senden Sie uns Ihre Bewerbung – wir sind gespannt auf Ihre Impulse!

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Stationsleitung
Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
Pflegefachkraft
Fachabteilungen
Kinderheilkunde
Neonatologie

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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

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2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

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