Stationsleitung Kinderambulanz (m/w/d)

Krankenhaus / Klinik

44649 Herne

Vollzeit, Teilzeit

4.880 € - 5.830 €

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

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Fort- und Weiterbildung

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Betriebliche Altersvorsorge

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Jahresbonus

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Flexible Arbeitszeitmodelle

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Karriere- und Aufstiegschancen

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Strukturierte Einarbeitungskonzepte

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Unbefristeter Arbeitsvertrag

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Vorteilsprogramme für Mitarbeiter

Jobbeschreibung

In unserer interdisziplinären Kinderambulanz sind Sie weit mehr als eine Führungskraft: Sie sind der Anker für unsere kleinen Patientinnen und Patienten sowie deren Familien. Mit Herzblut und Weitsicht gestalten Sie einen Ort, an dem medizinische Exzellenz und menschliche Geborgenheit Hand in Hand gehen. In dieser verantwortungsvollen Position tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass sich Kinder und Jugendliche in einer Ausnahmesituation sicher und bestens versorgt fühlen.

Ihre Aufgaben

  • Gestaltung & Organisation: Sie steuern und optimieren die täglichen Abläufe der Kinderambulanz, um eine reibungslose und patientenorientierte Versorgung zu gewährleisten.
  • Qualitätssicherung: Sie stellen eine zeitgemäße Pflegequalität unter Berücksichtigung aktueller Expertenstandards sicher und entwickeln diese aktiv weiter.
  • Teamführung: Sie verantworten die Personaleinsatzplanung und fördern die Motivation sowie die individuelle Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden durch wertschätzende Führung.
  • Repräsentation: Als Gesicht der Station sind Sie kompetente Ansprechperson für Eltern, Angehörige sowie die interdisziplinären Schnittstellen im Haus.

Ihre Anforderungen

  • Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder als Pflegefachperson mit Vertiefung Pädiatrie.
  • Führungskompetenz: Sie haben die Weiterbildung zur Stationsleitung bereits absolviert oder bringen die volle Bereitschaft mit, diese zeitnah zu beginnen.
  • Persönlichkeit: Ein einfühlsames, souveränes und fürsorgliches Auftreten gegenüber Kindern und Jugendlichen ist für Sie selbstverständlich.
  • Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch hohe soziale Kompetenz, Flexibilität und einen kooperativen Führungsstil aus.

Ihre Benefits

  • Attraktive Vergütung: Ein Gehaltsrahmen von 4.880 € bis 5.830 € brutto sowie ein 13. Monatsgehalt, Leistungszulagen und eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Sicherheit & Perspektive: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftsorientierten Krankenhausgruppe mit strukturierten Einarbeitungskonzepten.
  • Work-Life-Balance: Verlässliche Dienstplanung und flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit sowie ein übertariflicher Urlaubsanspruch.
  • Entwicklungschancen: Umfangreiche Unterstützung bei Fachweiterbildungen und individuelle Karrierepfade innerhalb unserer Gruppe.
  • Zusatzleistungen: Profitieren Sie von JobRad-Leasing, attraktiven Mitarbeiter-Vorteilsprogrammen und kostenlosen Getränken am Arbeitsplatz.

Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das mit Leidenschaft für die Gesundheit der Kleinsten arbeitet. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen die Zukunft unserer Kinderambulanz zu gestalten.

Bewerben Sie sich jetzt online über unser Jobportal – wir sind gespannt auf Ihre Impulse!

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Stationsleitung
Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
Fachabteilungen
Kinderheilkunde
Notaufnahme

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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

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