KRANKENHAUS PORZ AM RHEIN gGmbH-0

Pflegefachkraft Neonatologie (m/w/d) in Köln

Krankenhaus / Klinik

51149 Köln

Vollzeit, Teilzeit

3.780 € - 4.580 €

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

Eine Vergütung nach TVöD-K

Differenzierte Dienstzeitmodelle

Unterstützung durch einen Springerpool

Unterbringung im Personalwohnheim

Betreuung in einer Kindertagespflege.

🍽️

Kantine

Betriebs-KiTa

Flexible Arbeitszeitmodelle

Jobbeschreibung

In der Neonatologie begleiten Sie die kleinsten Patient:innen bei ihren ersten, oft herausfordernden Schritten ins Leben. Mit Ihrer Fachkompetenz und einer großen Portion Herzlichkeit schenken Sie neugeborenen Kindern und ihren Eltern in einer sensiblen Lebensphase Sicherheit und Geborgenheit. Werden Sie Teil eines Teams, das medizinische Exzellenz mit tiefer Menschlichkeit verbindet und täglich einen echten Unterschied macht.

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die verantwortungsvolle, ganzheitliche Pflege und Überwachung unserer kleinsten Patient:innen unter Berücksichtigung ihrer individuellen Bedürfnisse.
  • Gemeinsam mit den Eltern gestalten Sie ein entwicklungsförderndes Umfeld und stehen ihnen als empathische Bezugsperson beratend zur Seite.
  • Sie unterstützen aktiv bei diagnostischen sowie therapeutischen Maßnahmen und arbeiten Hand in Hand im interdisziplinären Team.
  • Die digitale Dokumentation führen Sie gewissenhaft und systematisch, um eine lückenlose und sichere Patientenversorgung zu gewährleisten.

Ihre Anforderungen

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder als Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) mit Vertiefung in der Pädiatrie.
  • Ob erfahrene Fachkraft, Berufseinsteiger oder Wiedereinsteiger – wir freuen uns auf Ihre Expertise und Ihre Motivation.
  • Sie zeichnen sich durch eine hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen aus.
  • Die Bereitschaft zur kontinuierlichen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung ist für Sie selbstverständlich.

Ihre Benefits

  • Attraktive Vergütung: Sie erhalten ein Gehalt zwischen 3.780 € und 4.580 € brutto nach TVöD-K, ergänzt um eine betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlungen.
  • Work-Life-Balance: Wir bieten Ihnen flexible Dienstzeitmodelle in Voll- oder Teilzeit sowie eine verlässliche Dienstplanung, die Ihre Wünsche berücksichtigt.
  • Entlastung im Alltag: Ein pflegerischer Springerpool unterstützt das Team; zudem bieten wir eine Kinderbetreuung in einer Großtagespflege für unter 3-Jährige an.
  • Mobilität & Extras: Profitieren Sie von einem bezuschussten Deutschlandticket, JobRad-Leasing, Mitarbeiterparkplätzen und attraktiven Fitnessangeboten (z. B. Wellpass).
  • Persönliches Wachstum: Wir fördern Ihre Karriere durch strukturierte Einarbeitungskonzepte sowie vielfältige Fort- und zertifizierte Fachweiterbildungen.
  • Sicherheit & Wohlbefinden: Sie erwartet ein unbefristeter, krisensicherer Arbeitsplatz in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit modernem Gesundheitsmanagement.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen die Zukunft unserer kleinsten Patient:innen zu gestalten. Senden Sie uns Ihre Bewerbung und werden Sie Teil unseres engagierten Teams – wir sind gespannt auf Sie!

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Pflegefachkraft
Fachabteilungen
Neonatologie
Kinderheilkunde

Über die Einrichtung

Betten

420

Wir sind ein Krankenhaus der Regelversorgung mit Schwerpunktaufgaben und überregionaler Spezialisierung mit 420 Betten und 12 Fachabteilungen (Anästhesiologie, Intensivmedizin und Schmerz­the­ra­pie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie, Gefäßchirurgie, Geburtshilfe und Gynäkologie, Inne­re Medizin, Kardiologie, Nephrologie, Rheumatologie, Pädiatrie, Neonatologie, Radiologie, Interdisziplinäre Notfall­ambulanz), in dem jährlich rd. 22.500 Patienten stationär und 40.000 Patienten ambulant behandelt werden. Jährlich kommen rd. 1.700 Kinder bei uns zur Welt. Das Krankenhaus bietet ein breites, auf hohem Niveau stehendes und qualitativ anspruchsvolles Versor­gungs­­spektrum im rechtsr­heini­schen süd-östlichen Stadtgebiet von Köln. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln.

Medwing×Kununu

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Gutes Management
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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

Damit MEDWING Dich optimal unterstützen kann, benötigen wir zwei wichtige Dokumente von Dir: Deine Berufsurkunde und Deinen aktuellen Lebenslauf. Dein persönlicher Karriereberater oder Deine persönliche Karriereberaterin steht Dir dabei zur Seite und hilft Dir, Dein Profil so zu gestalten, dass es genau zu Dir passt. Je vollständiger und aussagekräftiger Dein Profil ist, desto größer sind Deine Chancen, schnell einen passenden Job zu finden.

Natürlich! Ob über unsere eigene Zeitarbeitsfirma MEDWING Now oder über eine unserer Partnerfirmen – wir bieten Dir flexible Zeitarbeitsmöglichkeiten, damit Du genau dort arbeiten kannst, wo Du Dich am wohlsten fühlst und am besten aufgehoben bist.

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