Pädagogische Fachkraft Inklusion (m/w/d) Kita

44137 Dortmund

Vollzeit, Teilzeit

3.460–4.620 € pro Monat

Ab sofort

Vorteile

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Unbefristeter Arbeitsvertrag

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Strukturierte Einarbeitungskonzepte

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Engagiertes Team: Ein wertschätzendes Miteinander in einem engagierten Team

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Arbeitsplatz: Einen Arbeitsplatz mit großer Selbständigkeit und Eigenverantwortung

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Jahresbonus

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Leistungsentgelt gemäss TVöD

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Vermögenswirksame Leistungen

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Erholungsurlaub: gemäß TVöD

Jobbeschreibung

Kleine Entdeckerinnen und Entdecker groß machen: In deiner Rolle als pädagogische Fachkraft mit Schwerpunkt Inklusion begleitest du Kinder von vier Monaten bis zum Schuleintritt auf ihrem individuellen Entwicklungsweg. Mit dem situationsorientierten Ansatz und der teiloffenen Pädagogik gestaltest du ein wertschätzendes Umfeld, in dem Vielfalt gelebt wird und jedes Kind die bestmögliche Förderung und Teilhabe erfährt.

Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit (Vormittag oder Nachmittag) und unbefristet zu besetzen.

Deine Aufgaben

  • Pädagogische Betreuung, Bildung und ganzheitliche Förderung der Kinder
  • Planung und Durchführung von anregenden Bildungsangeboten und Projekten
  • Beobachtung und Dokumentation der individuellen kindlichen Entwicklung
  • Gestaltung eines sicheren, wertschätzenden und anregenden Kita-Alltags
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern und Erziehungsberechtigten
  • Aktive Mitarbeit und Einbringen eigener Ideen im pädagogischen Team

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Nachweis über die Masernimmunität sowie ein erweitertes Führungszeugnis ohne Einträge
  • Wünschenswert sind Erfahrungen im Bereich Inklusion bzw. inklusive Pädagogik
  • Fähigkeit zum Identifizieren von Schwachstellen im Bereich Inklusion sowie Einbringen deiner Expertise und Erfahrung
  • Kompetenz in der Entwicklung von Fördermaßnahmen im Rahmen von Teilhabe- und Förderplänen für Kinder mit erhöhtem Förderbedarf
  • Einfühlungsvermögen, Geduld und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
  • Hohe Identifikation mit den Grundsätzen und Werten des Deutschen Roten Kreuzes

Deine Benefits

  • Sicherheit & Einarbeitung: Unbefristetes Arbeitsverhältnis für langfristige Stabilität sowie eine strukturierte Einarbeitung nach trägereigenem Onboarding-Konzept, begleitet durch erfahrene Mitarbeitende
  • Faire Vergütung: Leistungsbezogene Vergütung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und vermögenswirksamen Leistungen
  • Erholung & Freizeit: Erholungsurlaub gemäß TVöD (regulär 30 Urlaubstage) plus 2 zusätzliche Regenerationstage zum Auftanken neuer Energie
  • Gesundheit & Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenzusatzversicherung sowie kostenfreie Auslandsrückholung im Krankheitsfall
  • Fortbildung & Mobilität: Weitreichende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (inklusive Teilnahme an Arbeitskreisen mit Schwerpunkt Inklusion) und die Option auf ein JobRad
  • Arbeitsumfeld: Ein wertschätzendes Miteinander in einem engagierten Team an einem Arbeitsplatz mit großer Selbstständigkeit und Eigenverantwortung

Möchtest du Kinder auf ihrem Weg begleiten und Inklusion aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung mit Anschreiben und Lebenslauf über das Onlineportal!

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Erzieher/in
Sozialpädagoge/in
Fachabteilungen
Pädagogik

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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

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Natürlich! Ob über unsere eigene Zeitarbeitsfirma MEDWING Now oder über eine unserer Partnerfirmen – wir bieten Dir flexible Zeitarbeitsmöglichkeiten, damit Du genau dort arbeiten kannst, wo Du Dich am wohlsten fühlst und am besten aufgehoben bist.

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