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Diakonie Pflege Mönchengladbach gGmbH - Ludwig-Weber-Haus-0

Wohnbereichsleitung

Altenheim

41066 Mönchengladbach

Vollzeit, Teilzeit

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

Ein tarifliches Gehalt nach AVR

Jahressonderzahlungen

Zuschuss zu VWL

Regelmäßige Mitarbeitergespräche

Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vergünstigte Mitgliedschaft im Sportpark

Kostenfreier Kaffee und Wasser

Jobbeschreibung

In der Pflege zählt nicht nur das Fachwissen, sondern auch das Herz. Wenn du eine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen hast und bereit bist, sie in ihrer Würde zu achten und individuell zu betreuen, dann könnte die Position der Wohnbereichsleitung im Ludwig-Weber-Haus genau das Richtige für dich sein. Hier erwartet dich ein inspirierendes Umfeld, in dem Teamarbeit, Wertschätzung und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden.

Deine Aufgaben:

  • Fachliche und disziplinarische Leitung des Wohnbereichs
  • Sicherstellung einer hohen Pflegequalität und individueller Betreuung der Bewohner
  • Planung, Organisation und Dokumentation der Pflege- und Betreuungsprozesse
  • Mitgestaltung und Umsetzung von Konzepten zur Weiterentwicklung des Wohnbereichs
  • Förderung der Zusammenarbeit im Team und regelmäßige Durchführung von Mitarbeitergesprächen
  • Ansprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und Mitarbeiter in allen Belangen des Wohnbereichs

Anforderungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
  • Erfahrung in der Leitung eines Wohnbereichs oder in vergleichbarer Position
  • Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Teamfähigkeit
  • Engagement und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
  • Kenntnisse in der Dokumentation und Pflegeprozessgestaltung

Wir bieten:

  • Ein tarifliches Gehalt nach AVR-D (Diakonie) mit 13. Monatsgehalt und Jahressonderzahlungen
  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL) sowie zu den Kosten des öffentlichen Nahverkehrs
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich zertifizierter Fachweiterbildungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Gesundheitsförderung für Mitarbeiter
  • Attraktive Mitarbeitervorteilsprogramme und regelmäßige Mitarbeiterumfragen
  • Vergünstigte Mitgliedschaft im Sportpark und kostenfreier Kaffee und Wasser

Wenn du Teil eines engagierten Teams werden möchtest, das sich leidenschaftlich für die Pflege und Betreuung älterer Menschen einsetzt, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Passende Qualifikationen

Wohnbereichsleitung
Fachabteilungen
Geriatrie

Über die Einrichtung

Betten

80


Gegründet im Jahr

2005

Das Ludwig-Weber-Haus ist eine Einrichtung der Diakonie Pflege Mönchengladbach gGmbH im Diakonischen Werk Mönchengladbach. Seit 2005 bietet unser Ludwig-Weber-Haus 80 Bewohner/innen ein Zuhause. Unser Ziel ist entsprechend dem Grundsatz und Leitbild der Diakonie den alten und kranken Menschen als Mittelpunkt unseres Handelns zu sehen, ihn in seiner Menschenwürde zu achten und ihn nach seinen individuellen Bedürfnissen zu pflegen, zu betreuen und zu begleiten. Wir ermöglichen Ihnen in Gemeinschaft Sicherheit und Geborgenheit zu erfahren

Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung

Sehr gutes Gehalt
Gutes Management
Gute Work Life Balance
Gute Gesamtbewertung
Guter Teamzusammenhalt
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Gute Arbeitsbedingungen

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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

Damit MEDWING Dich optimal unterstützen kann, benötigen wir zwei wichtige Dokumente von Dir: Deine Berufsurkunde und Deinen aktuellen Lebenslauf. Dein persönlicher Karriereberater oder Deine persönliche Karriereberaterin steht Dir dabei zur Seite und hilft Dir, Dein Profil so zu gestalten, dass es genau zu Dir passt. Je vollständiger und aussagekräftiger Dein Profil ist, desto größer sind Deine Chancen, schnell einen passenden Job zu finden.

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