Offene Stellen: Pflegefachkraft - OP Gynäkologie
TUM Universitätsklinikum / Klinikum rechts der Isar
Position: Pflegefachkraft - OP Gynäkologie
Art: Voll- oder Teilzeit | unbefristet
Bereich: Klinik und Poliklinik für Gynäkologie
Ihr Alltag bei uns im OP ist:
- Vielseitig: Als sterile oder unsterile Saalassistenz sind Sie verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung des OP-Saales, der Materialien und Geräte, sowie für die digitale Dokumentation.
- Fachlich: Im Rahmen der sterilen Assistenz unterstützen Sie mit Ihrer Fachlichkeit die operativen Prozesse.
- Patientenorientiert: Alle prä-, intra- und postoperativen Maßnahmen erfolgen in interdisziplinärer Zusammenarbeit; daher legen Sie viel Wert auf eine professionelle und enge Zusammenarbeit mit allen an der OP beteiligten Teams.
- Kollegial: Sie sind die wichtigste Ansprechpartner*in für alle an der OP beteiligten Teams und geben wichtige Informationen schnell weiter.
- Technikaffin: Operationen mit modernster OP Technik wecken Ihre Technikaffinität; nach fundierter Einarbeitung bedienen Sie diese Geräte und sorgen für einen reibungslosen OP Ablauf.
- Kooperativ: Durch die Unterstützung unseres OP-Managements und Servicehelfer*innen fokussieren Sie sich auf Ihren Hauptjob als OTA oder Pflegefachkraft.
Ihre Expertise:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin, Krankenschwester, Pfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann/-frau oder Operationstechnischer Assistent*in (OTA).
- Bereitschaft für die Mitarbeit im Drei-Schicht-Dienst sowie Bereitschaftsdienste am Wochenende und Feiertagen.
- Sehr gute Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz.
- Neu im OP? Bei uns wird jederr zum Expertenin dank unserer individualisierten Einarbeitungsprogramme.
Das bieten wir:
- Persönliche Weiterentwicklung durch ein spannendes und vielseitiges Aufgabenspektrum und diverse Fort- und Weiterbildungsangebote.
- Selbstverwirklichung durch eine abwechslungsreiche und fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit interdisziplinärer Zusammenarbeit verschiedener Abteilungen des MRI.
- Work-Life-Balance im Rahmen einer 38,5 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub im Jahr und Angebote zur Kinderbetreuung.
- Sicherheit in einem zukunftssicheren Beschäftigungsverhältnis, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersversorgung.
- Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-L zuzüglich der attraktiven Leistungen des öffentlichen Dienstes.
- Attraktive Freizeitangebote durch z.B. Leihbücherei, Hochschulsport oder Singen.
- Mitarbeitervergünstigungen z.B. durch Rabatte, Mensa, Sport- und Kulturangebote.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
