St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus-0

Pflegefachkraft Päd. Notaufnahme (m/w/d)

Krankenhaus / Klinik

67067 Ludwigshafen am Rhein

Vollzeit, Teilzeit

3.780–4.580 € pro Monat

Ab sofort

Vorteile

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Ein strukturierter Einstieg

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Sie werden systematisch in die pädiatrische Notfallpflege eingearbeitet

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Karriere- und Aufstiegschancen

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Ein starkes Team trägt mit: Kolleginnen und Kollegen, die zusammenhalten, füreinander da sind und auch in anspruchsvollen Situationen lösungsorientiert agieren

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Jahresbonus

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Betriebliche Altersvorsorge

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Vermögenswirksame Leistungen

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Vorteilsprogramme für Mitarbeiter

Jobbeschreibung

In der pädiatrischen Notaufnahme sind Sie der erste Ankerpunkt für Kinder, Jugendliche und deren Familien in akuten medizinischen Situationen. Mit Ihrer fachlichen Expertise und einer empathischen Ausstrahlung geben Sie Sicherheit, wenn es darauf ankommt. In einem dynamischen Umfeld tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass junge Patientinnen und Patienten schnell und kompetent versorgt werden.

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die Ersteinschätzung der Behandlungsdringlichkeit nach dem Manchester Triage System (MTS) und priorisieren die Versorgung.
  • Gemeinsam mit dem interdisziplinären Team versorgen Sie kritisch kranke Kinder und Jugendliche.
  • Sie überwachen tagesklinische Patientinnen und Patienten aufmerksam und zuverlässig.
  • Die Vor- und Nachbereitung von pädiatrischen Untersuchungen und Kurzeingriffen liegt in Ihren Händen.
  • Sie führen die administrative Aufnahme und Datenerfassung im Krankenhausinformationssystem (KIS) durch.

Anforderungen

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder als Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d) mit der Vertiefung Pädiatrie.
  • Alternativ besitzen Sie eine abgeschlossene Weiterbildung in der Akut- und Notfallpflege.
  • Sie bringen mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Pflege mit.
  • Ihre Kommunikation gegenüber Patientinnen, Patienten und Angehörigen ist klar, wertschätzend und verständlich.
  • Sie arbeiten verlässlich im interdisziplinären Team, bewahren auch in dynamischen Situationen den Überblick und identifizieren sich mit den Zielen eines kirchlichen Trägers.

Benefits

  • Strukturierter Start: Wir bieten Ihnen einen systematischen Einstieg und eine fundierte Einarbeitung in die pädiatrische Notfallpflege.
  • Entwicklungschancen: Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung und unterstützen Sie dabei, Ihre Kenntnisse in der Versorgung von Kindern und Jugendlichen gezielt auszubauen.
  • Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine Vergütung nach TVöD-K/VKA inklusive Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksamen Leistungen und Corporate Benefits.
  • Zeit für Erholung: Profitieren Sie von bis zu 40 Tagen Urlaub; zudem sind der 24.12. und 31.12. zusätzliche dienstfreie Tage (bei Dienst erfolgt eine Vergütung mit Zuschlag).
  • Modernes Arbeitsumfeld: Es erwarten Sie moderne Technik und Arbeitsbedingungen sowie ein starkes, lösungsorientiertes Team, das zusammenhält.
  • Gesundheit & Mobilität: Wir bieten ein Job-Ticket, eine Kantine mit Sonderkonditionen sowie ein umfassendes Gesundheitssystem mit Checks, Fitnessangeboten und Sportevents.

Möchten Sie Teil unseres Teams werden und die Zukunft der pädiatrischen Notfallversorgung aktiv mitgestalten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie bald persönlich kennenzulernen!

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
Pflegefachkraft
Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Fachabteilungen
Kinderheilkunde
Notaufnahme

Über die Einrichtung

Betten

497

Wir sind das St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus in Ludwigshafen am Rhein, ein innovatives und leistungsfähiges Allgemeinkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg. Unsere Patientinnen und Patienten stehen im St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus im Mittelpunkt unseres Handelns. Mehr als 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen sich dafür ein.

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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

Damit MEDWING Dich optimal unterstützen kann, benötigen wir zwei wichtige Dokumente von Dir: Deine Berufsurkunde und Deinen aktuellen Lebenslauf. Dein persönlicher Karriereberater oder Deine persönliche Karriereberaterin steht Dir dabei zur Seite und hilft Dir, Dein Profil so zu gestalten, dass es genau zu Dir passt. Je vollständiger und aussagekräftiger Dein Profil ist, desto größer sind Deine Chancen, schnell einen passenden Job zu finden.

Natürlich! Ob über unsere eigene Zeitarbeitsfirma MEDWING Now oder über eine unserer Partnerfirmen – wir bieten Dir flexible Zeitarbeitsmöglichkeiten, damit Du genau dort arbeiten kannst, wo Du Dich am wohlsten fühlst und am besten aufgehoben bist.

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