Heilerziehungspfleger/in

Kaiserswerther Diakonie - Florence-Nightingale-Krankenhaus-0
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Heilerziehungspfleger/in

Kaiserswerther Diakonie - Florence-Nightingale-Krankenhaus

Krankenhaus / Klinik

40489 Düsseldorf

Vollzeit, Teilzeit (50%-90%)

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

Kantine
Mitarbeiterparkplätze
Fort- und Weiterbildung
Zertifizierte Fachweiterbildungen
Wohnangebote
Gesundheits- und Freizeitangebote
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Betriebliche Altersvorsorge

Jobbeschreibung

Heilerziehungspfleger Autismus-Spektrum-Störung Intensiv Betreutes Wohnen (w/m/d)
Standort: 40489 Düsseldorf
Gehalt: 46.900 € – 67.800 € pro Jahr
Anstellungsart: Festanstellung
Schichten und Arbeitszeiten: Schichtarbeit

Leistungen:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenfahrrad-Leasing
  • Jahressonderzahlung
  • Kostenbeteiligung am Arbeitsweg
  • Weiterbildungsprogramme

Vollständige Stellenbeschreibung:

  • Unbefristet
  • Verhandelbar
  • Behindertenhilfe

Die „Villa Rieger“ und die „Villa Kreuzberg“ sind ambulante Wohn- und Unterstützungsangebote für junge Menschen mit frühkindlichem Autismus am Standort Düsseldorf Kaiserswerth. Es existieren zwei Wohngruppen mit vier bzw. fünf jungen Männern im Alter zwischen 20 und 40 Jahren. Verstärken Sie unser Team der Eingliederungshilfe in Vollzeit oder Teilzeit (ab 50%)!

Unsere Pluspunkte:

  • Attraktive Vergütung nach BAT-KF mit Jahressonderzahlung (bei Vollzeit je nach Erfahrung zwischen 46.900 € und 67.800 € pro Jahr), Zulagen für Schichtarbeit und gegebenenfalls Kinderzulage
  • Lohnenswerte betriebliche Altersvorsorge (Arbeitgeberzuschuss: 5,25% des Bruttolohns) sowie 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage zusätzlich frei
  • Strukturierte Einarbeitung von Kolleg:innen mit Herzlichkeit und Fachkompetenz, interessante, fachlich anspruchsvolle Arbeit mit Gestaltungsspielräumen und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Besondere Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben, seit 2021 zertifiziert über das „audit berufundfamilie“
  • Zugang zu regelmäßigen Supervisionen, Angeboten zur Fort- und Weiterbildung sowie zur Prävention und Gesundheitsförderung
  • Mobilität durch ein bezuschusstes Deutschlandticket (40,60 € statt 58 € pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Übernahme der Vollkasko-Versicherung)
  • Möglichkeit, neue Talente zu gewinnen und von Empfehlungen neuer Mitarbeitender zu profitieren

Das erwartet Sie:

  • Unterstützung und Assistenz junger Erwachsener (im Alter zwischen 20 und 40 Jahren) mit frühkindlichem Autismus beim selbständigen Wohnen und bei der alltäglichen Lebensführung
  • Ansprechpartner:in vor Ort, Unterstützung in allen Lebenslagen, gemeinsames Arbeiten an individuellen Zielen und Beachtung der räumlichen und sozialen Atmosphäre der Einrichtung
  • Zubereitung und Begleitung von Mahlzeiten sowie Mitwirkung bei der Freizeitgestaltung
  • Unterstützung bei alltäglichen Pflegetätigkeiten wie Toilettenhygiene, während ein externer Pflegedienst die Grundpflege übernimmt
  • Arbeit im kompetenten, multiprofessionellen Team mit regelmäßigem Austausch und gemeinsamer Weiterentwicklung der Einrichtung
  • Empathisches, achtsames und durchsetzungsstarkes Eingreifen bei herausfordernden Verhaltensweisen (z.B. Aggressionen & Auto-Aggressionen)
  • Schichtdienst (inkl. Wochenenddienste, in der Regel ist jedes zweite Wochenende frei) mit individueller Berücksichtigung von Wünschen

Das bringen Sie mit:

  • Ausbildung und Anerkennung als Heilerziehungspfleger, Erzieher bzw. Pflegefachkraft (w/m/d) oder Qualifikation durch ein Studium als Sozialpädagoge, Sozialarbeiter bzw. Heilpädagoge (w/m/d) mit entsprechender staatlicher Anerkennung
  • Erste Erfahrungen (beruflich oder privat) im Umgang mit Menschen aus dem Autismus-Spektrum
  • Erfahrungen mit Methoden zur Förderung von Menschen mit Autismus (z.B. TEACCH) sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich, Interesse und Bereitschaft zur Aneignung sind wichtig
  • Ressourcenorientierte Arbeitsweise, Erkennen von Kompetenzen zur individuellen Förderung, Kommunikationsstärke und Empathie
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Engagement, Neugier, Teamfähigkeit, Geduld und Durchhaltevermögen

Unser Unternehmen:
Die Behindertenhilfe der Kaiserswerther Diakonie ist ein innovativer Anbieter von Dienstleistungen im Bereich der stationären und ambulanten Unterstützung von Menschen mit Behinderung. Wir verbinden Tradition mit Moderne!
Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien, ein motiviertes Team, viel Spaß und die Möglichkeit, die eigene Entwicklung maßgeblich selbst zu beeinflussen. Im Umgang mit Menschen bauen wir auf Respekt, Vertrauen und Mut.

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Heilerziehungspfleger/in
Fachabteilungen
Allgemeinmedizin
Viszeralchirurgie
Onkologie
Anästhesie
Intensivmedizin
Schmerztherapie
Gynäkologie
Geburtshilfe

Über die Einrichtung

Mitarbeiter

2600


Betten

547

Das Florence-Nightingale-Krankenhaus bietet als modernstes Krankenhaus der Landeshauptstadt umfangreiche Möglichkeiten, Menschen aus Düsseldorf und der Region medizinisch zu versorgen. Das Krankenhaus der Kaiserswerther Diakonie vereint eine lange Tradition mit hervorragender Medizin und Pflege sowie menschlicher Zuwendung. Es ist mit Medizintechnik der neuesten Generation ausgestattet. In den zwölf Fachkliniken und in den zertifizierten Zentren werden neueste Diagnose- und Behandlungsmethoden genutzt, um Patient:innen vom kleinsten Frühgeborenen bis zum Hochbetagten zu versorgen. Schwerpunkte sind die Familien-, Tumor- und Notfallmedizin.

Arbeiten im Florence - Nightingale
Für einen guten Start erhalten Sie eine detaillierte und strukturierte Einarbeitung mit einem "Paten" bzw. einer Patin an Ihrer Seite,
Wir arbeiten kollegial in interdisziplinären und multiprofessionellen Teams zusammen.
Bei uns verstehen sich die Pflege- und Ärzteteams als eins und es herrscht einfamiliäres Arbeitsklima
Ausreichend Zeit für die Versorgung der Patient:innen ist für uns genauso wichtig wie die kontinuierliche Fortbildung unserer Mitarbeitenden

Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung

Überdurchschnittliches Gehalt
Gutes Management
Gute Work Life Balance
Gute Gesamtbewertung
Guter Teamzusammenhalt
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Gute Arbeitsbedingungen