Erzieher / Erzieherin als Springer (m/w/d)

Du liebst die pädagogische Arbeit mit Kindern, wünschst dir Abwechslung im Berufsalltag und möchtest deine Fähigkeiten flexibel dort einbringen, wo Unterstützung gebraucht wird? Als Springer:in begleitest du Kinder unterschiedlicher Altersstufen und bereicherst mit deiner offenen Art wechselnde Teams in unseren Kindertagesstätten. Hier kannst du deinen pädagogischen Erfahrungsschatz kontinuierlich erweitern und Tag für Tag wertvolle Entwicklungsräume schaffen.

Deine Aufgaben:

• Unterstützung unserer Kitas, wenn pädagogische Verstärkung gebraucht wird
• Begleitung von Kindern aller Altersgruppen von der Krippe bis zum Hort im regulären Tagesablauf, bei pädagogischen Angeboten und im Freispiel
• Schnelle und flexible Einarbeitung in wechselnde Teams, Einrichtungen und pädagogische Konzepte
• Partnerschaftliche Zusammenarbeit: Aktive Mitgestaltung der Elternpartnerschaft sowie Kooperation mit den Grundschulen und Kirchengemeinden vor Ort

Das bringst du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher / Erzieherin oder eine vergleichbare Qualifikation nach dem BayKiBiG; als Springer*in ist ein in Deutschland erworbener Berufsabschluss Voraussetzung
• Flexibilität, dich schnell auf neue Situationen, Gruppen und pädagogische Konzepte einzustellen
• Mobilität (gerne mit eigenem PKW) und eine hohe Bereitschaft, an unterschiedlichen Arbeitsorten tätig zu sein
• Reiselust und die Bereitschaft, dich fachlich weiterzuentwickeln und unterschiedliche Einrichtungen kennenzulernen
• Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Unterstützung unserer Einrichtungen
• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern von 0–10 Jahren
• Offenheit und Toleranz gegenüber Kindern und Familien mit einem vielfältigen kulturellen und religiösen Hintergrund
• Loyalität gegenüber Kirche und Diakonie
• Nachweis der persönlichen Eignung zur Betreuung und Beaufsichtigung von Minderjährigen (Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses nach § 30a Abs. 2 BZRG)
• Für nach 1970 geborene Bewerber*innen: Nachweis einer vollständigen Masernschutzimpfung oder einer durchgemachten Masernerkrankung (Titernachweis)

Deine Benefits:

• Attraktive Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie mit einem Bruttogehalt zwischen 48.780 € – 52.350 € pro Jahr (bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden, Entgeltgruppe E08, Stand 01/2026), je nach Berufserfahrung und Qualifikation, inkl. 85 % Jahressonderzahlung im November sowie möglicher Zulagen (bis 720 € nach Anlage 3b)
• Unbefristete Anstellung in Vollzeit mit 40 Wochenstunden sowie flexible Arbeitszeiten innerhalb unserer Öffnungszeiten (Montag–Freitag von 7:00 Uhr – 17:00 Uhr)
• Erstattung der Fahrtkosten zum Einsatzort (mit eigenem PKW oder ÖPNV) und Erweiterung deines pädagogischen Erfahrungsschatzes durch kontinuierlich wechselnde Einsätze
• 33 freie Tage (30 Tage Urlaub und zusätzlich 3 weitere freie Tage am / für Buß- und Bettag, Heiligabend und Silvester)
• Zusätzliche Altersversorgung sowie inklusive Zahnzusatzversicherung
• Familienfreundliche Zuschüsse über unser Familienbudget: Übernahme eines Großteils der Kinderbetreuungskosten, Subventionierung schul- und ausbildungsbezogener Aufwendungen deiner Kinder sowie Unterstützung bei der Pflege deiner Angehörigen
• Bike-Leasing und vieles mehr sowie Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits (Benefits abhängig von deinen individuellen Voraussetzungen)

Möchtest du mit deiner Flexibilität und Fachkompetenz den Kita-Alltag bereichern und vielfältige Erfahrungen sammeln? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung!