Pflegefachkraft ambulante Kinderkrankenpflege (m/w/d)

56073 Koblenz

Vollzeit, Teilzeit

3.780 € - 4.580 €

Ab sofort

Jobbeschreibung

Stellen Sie sich vor, Sie schenken schwerstkranken Kindern und ihren Familien ein Stück Normalität und Sicherheit im eigenen Zuhause. In der ambulanten Kinderkrankenpflege sind Sie weit mehr als eine medizinische Fachkraft – Sie sind eine verlässliche Stütze in einem sensiblen Lebensumfeld. Bei uns haben Sie die Zeit, die Ihre kleinen Patient:innen wirklich brauchen, und begleiten sie mit fachlicher Expertise und menschlicher Wärme auf ihrem Weg.

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die ganzheitliche Grund- und Behandlungspflege in einer intensiven 1:1 oder 2:1 Versorgung, die Raum für echte Zuwendung lässt.
  • Sie beraten, schulen und begleiten die Kinder sowie deren Bezugspersonen einfühlsam im Alltag.
  • Sie fördern die Eigenständigkeit der Kinder durch aktivierende Pflege und individuelle Unterstützung.
  • Sie führen die Pflegeplanung und Dokumentation sicher auf digitalem Weg durch.
  • Sie bringen Ihre Ideen aktiv in die strategische Ausrichtung unseres Dienstes und die Öffentlichkeitsarbeit ein.

Ihre Anforderungen

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation in der Pflege.
  • Sie haben Freude an einer individuellen und fachlich tiefgreifenden Versorgung im häuslichen Umfeld.
  • Sie zeichnen sich durch Empathie, Verantwortungsbewusstsein und eine wertschätzende Kommunikation aus.
  • Sie sind bereit, Ihr Fachwissen multidisziplinär zu erweitern – egal ob als erfahrene Fachkraft oder als motivierte/r Wiedereinsteiger/in.
  • Sie wünschen sich eine Tätigkeit, bei der Qualität und Zeit für den Patienten an erster Stelle stehen.

Ihre Benefits

  • Attraktive Vergütung: Ein sicheres Gehalt zwischen 3.780 € und 4.580 € brutto nach DRK-Tarifvertrag, ergänzt durch Jahressonderzahlungen.
  • Planbare Freizeit: Ein familienfreundliches 3-Schichtsystem ohne 12-Stunden-Dienste sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten bei Ihrem Dienstplan.
  • Zukunftssicherung: Eine unbefristete Anstellung mit betrieblicher Altersvorsorge für Ihre langfristige Sicherheit.
  • Strukturierter Start: Eine umfassende und herzliche Einarbeitung, die Sie optimal auf Ihre neuen Aufgaben vorbereitet.
  • Zusatzleistungen: Übertarifliche Fahrtkostenregelung sowie Zugang zu attraktiven Corporate Benefits.
  • Flexibilität: Wir bieten Ihnen die Stelle sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit an, passend zu Ihrer Lebenssituation.

Möchten Sie Teil eines Teams werden, das mit Herz und Verstand die Lebensqualität von Kindern und Jugendlichen verbessert? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen die Zukunft unserer ambulanten Kinderkrankenpflege zu gestalten. Senden Sie uns Ihre Bewerbung und starten Sie in eine Aufgabe, die wirklich einen Unterschied macht.

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Pflegefachkraft für außerklinische Intensivpflege
Pflegefachkraft

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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

Damit MEDWING Dich optimal unterstützen kann, benötigen wir zwei wichtige Dokumente von Dir: Deine Berufsurkunde und Deinen aktuellen Lebenslauf. Dein persönlicher Karriereberater oder Deine persönliche Karriereberaterin steht Dir dabei zur Seite und hilft Dir, Dein Profil so zu gestalten, dass es genau zu Dir passt. Je vollständiger und aussagekräftiger Dein Profil ist, desto größer sind Deine Chancen, schnell einen passenden Job zu finden.

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