Pflegefachkraft für neuen ambulanten Pflegedienst (m/w/d)

Ambulanter Pflegedienst

08280 Aue

Teilzeit

4.435–4.585 € pro Monat

Ab sofort

Vorteile

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Fort- und Weiterbildung

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Team- und Firmenevents

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32 Tage Urlaub pro Jahr

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Dienstkleidung wird gestellt

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keine Teildienste – Ihre Freizeit bleibt planbar

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Keine Wochenenddienste

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Verlässliche Dienstplanung

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kollegiales Arbeitsumfeld mit offenem Austausch und gegenseitiger Unterstützung

Jobbeschreibung

Möchten Sie von Anfang an dabei sein und die Zukunft der ambulanten Pflege aktiv mitgestalten? Für den Aufbau unseres neuen Standortes suchen wir engagierte Pflegefachkräfte, die Lust haben, gemeinsam ein neues Team zu formen. Da sich unser Team derzeit in der Entstehung befindet, erwarten Sie keine festgefahrenen Strukturen, sondern viel Freiraum für eigene Ideen, neue Arbeitsweisen und moderne Pflegekonzepte. Gemeinsam verbinden wir fachliche Qualität, Menschlichkeit und ein starkes Miteinander. Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch frisch examinierte Kolleginnen und Kollegen sind bei uns herzlich willkommen.

Ihre Aufgaben bei uns:

  • Durchführung der häuslichen Pflege und Behandlungspflege gemäß SGB XI und SGB V
  • Durchführung von Pflegevisiten und Beratungsbesuchen
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Patientenbegutachtungen sowie bei ärztlicher Diagnostik und Therapie
  • Erarbeitung qualitätsgerechter Pflegeplanungen und Pflegedokumentationen
  • Zuverlässige Umsetzung der Qualitäts- und Pflegestandards
  • Wirtschaftlicher Umgang mit den Betriebsmitteln
  • Zusammenarbeit mit unseren Partnern sowie fachliche Anleitung und Beratung aller Beteiligten im Pflegeprozess

Das bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/frau, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
  • Einen PKW-Führerschein mindestens der Klasse B
  • Kenntnisse der aktuellen gesetzlichen Grundlagen gemäß SGB V und SGB XI
  • Identifikation mit den Aufgaben und Zielen des Deutschen Roten Kreuzes
  • Zusätzliche Qualifikationen (z. B. als Praxisanleiter/in, Pflegedienstleitung, Wundexperte/in oder andere pflegefachliche Zusatzqualifikationen) sind besonders willkommen

Ihre Vorteile bei uns:

  • Attraktive Vergütung: Grundgehalt von 4.435 € – 4.585 € pro Monat (je nach Erfahrung) bei Vollzeit, Festanstellung
  • Erholung und Planbarkeit: 32 Tage Urlaub pro Jahr, keine Teildienste, regelmäßig freie Wochenenden sowie eine verlässliche Wunschfrei-Regelung bei der Dienstplanung
  • Starkes Team: Kollegiales Arbeitsumfeld mit offenem Austausch, gegenseitiger Unterstützung, regelmäßigem fachlichen Austausch im interdisziplinären Team sowie regelmäßigen Teamevents und Firmenevents
  • Entwicklung und Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz beim Deutschen Roten Kreuz, Weiterbildungsprogramme, digitale Fortbildungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ausstattung: DRK-Dienstkleidung wird gestellt

Arbeitsbeginn ist ab dem 1. Januar 2027 in Teilzeit (mindestens 25 Stunden pro Woche, andere Arbeitszeitmodelle nach Absprache).

Bringen Sie Ihre Ideen ein und bauen Sie unseren neuen Standort von Beginn an mit auf! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des voraussichtlichen Vertragsbeginns – bevorzugt online oder per E-Mail mit Anlagen ausschließlich im PDF-Format an bewerbung@drk-asz.de.

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Pflegefachkraft
Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Exam. Altenpfleger/in

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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

Damit MEDWING Dich optimal unterstützen kann, benötigen wir zwei wichtige Dokumente von Dir: Deine Berufsurkunde und Deinen aktuellen Lebenslauf. Dein persönlicher Karriereberater oder Deine persönliche Karriereberaterin steht Dir dabei zur Seite und hilft Dir, Dein Profil so zu gestalten, dass es genau zu Dir passt. Je vollständiger und aussagekräftiger Dein Profil ist, desto größer sind Deine Chancen, schnell einen passenden Job zu finden.

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