Stellvertretende Pflegerische OP-Teamleitung (m/w/d)

Krankenhaus / Klinik

28201 Bremen

Vollzeit

4.200 € - 5.000 €

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

🎄

Weihnachtsgeld

Fitnessangebote (z. B. Hansefit, Wellpass)

📘

Fort- und Weiterbildung

Verlässliche Dienstplanung

Strukturierte Einarbeitungskonzepte

🍽️

Kantine

💸

Urlaubsgeld

📈

Leistungszulage

Jobbeschreibung

In einem hochspezialisierten OP-Umfeld sind es oft die Details und das reibungslose Miteinander, die den entscheidenden Unterschied für die Sicherheit und Genesung der Patient:innen machen. Als stellvertretende Leitung im OP-Bereich übernehmen Sie eine Schlüsselrolle, in der Sie fachliche Exzellenz mit menschlicher Führung verbinden. Sie sind nicht nur Koordinator:in komplexer Abläufe, sondern auch Mentor:in und Impulsgeber:in für ein engagiertes Team von rund 17 Kolleg:innen. Gestalten Sie mit uns eine Arbeitswelt, in der Professionalität und Herzlichkeit Hand in Hand gehen.

Ihre Aufgaben

  • Gemeinsam mit der Teamleitung steuern und optimieren Sie die operativen Abläufe und stellen eine erstklassige Patientenversorgung sicher.
  • Sie führen und motivieren ein Team von ca. 17 Vollzeitkräften und fördern eine Kultur der wertschätzenden Zusammenarbeit.
  • Als Teil des OP-Managements agieren Sie an der Schnittstelle zu verschiedenen Fachabteilungen und finden kooperative Lösungen für einen optimalen OP-Alltag.
  • Sie sichern die Pflege- und Dokumentationsqualität unter Berücksichtigung aktueller Expertenstandards und begleiten aktiv Qualitätsmanagement-Maßnahmen sowie Zertifizierungen.
  • Die vorausschauende Dienst- und Urlaubsplanung sowie die Begleitung der Praxisanleitung neuer Teammitglieder liegen in Ihrer verantwortungsvollen Hand.
  • Sie wirken aktiv an der Personalentwicklung mit und gestalten Veränderungsprozesse zukunftsfähig und strukturiert.

Ihre Anforderungen

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Operationstechnischer Assistent (m/w/d).
  • Eine Fachweiterbildung im Bereich OP-Pflege sowie mehrjährige Berufserfahrung in diesem Feld setzen wir voraus.
  • Sie besitzen die Qualifikation zur Leitung einer Pflegeeinheit oder bringen die Bereitschaft mit, diese zu absolvieren (alternativ ein abgeschlossenes Pflegestudium).
  • Sie zeichnen sich durch eine hohe soziale Kompetenz, situative Führungsfähigkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise aus.
  • Eine positive, menschenzugewandte Grundhaltung und Freude an interdisziplinärer Kommunikation sind für Sie selbstverständlich.
  • Die Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst ist fester Bestandteil Ihrer Tätigkeit.

Ihre Benefits

  • Attraktive Vergütung: Ein faires Gehalt zwischen 4.200 € und 5.000 € brutto sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Verlässliche Planung: Eine einvernehmliche und flexible Dienstplangestaltung, die Raum für Ihr Privatleben lässt.
  • Strukturierte Entwicklung: Eine kompetente Einarbeitung sowie vielfältige interne und externe Fortbildungen (inkl. kostenfreiem CNE E-Learning).
  • Moderne Arbeitsweise: Reduzierter Dokumentationsaufwand durch PC-gestützte Systeme direkt am Patienten.
  • Gesundheit & Vorsorge: Zuschuss zum Firmenfitness-Netzwerk (Wellpass) sowie eine hauseigene Kantine für Ihr leibliches Wohl.
  • Wohnraum-Option: Bei Bedarf stehen klinikeigene Appartements (nach Verfügbarkeit) zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen die Zukunft unserer OP-Abteilung zu gestalten. Werden Sie Teil eines eingespielten Teams, das Ihre Expertise schätzt und Ihnen den Freiraum für innovative Impulse bietet. Senden Sie uns Ihre Bewerbung und starten Sie in eine Aufgabe mit echtem Mehrwert!

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Stellvertretende Stationsleitung
Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung
Operationstechnische Assistenz (OTA)
Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Fachabteilungen
OP-Bereich
Funktionsdienst
Medwing×Kununu

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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

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2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

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