Teamleitung Kindereinrichtungen (d/w/m) Vollzeit

Ambulanter Pflegedienst

93057 Regensburg

Vollzeit

3.630 € - 4.850 €

Ab sofort

Jobbeschreibung

In Ihrer neuen Rolle als Teamleitung sind Sie weit mehr als eine administrative Stütze – Sie sind Wegweiser, Impulsgeber und Vertrauensperson für unsere Einrichtungsleitungen. Mit Ihrem Fachwissen und Ihrem Engagement tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass unsere Kindereinrichtungen Orte sind, an denen sich sowohl Kinder als auch Mitarbeitende bestmöglich entfalten können. Gestalten Sie mit uns die pädagogische Zukunft in der Region und geben Sie Ihrer Karriere einen tieferen Sinn.

Ihre Aufgaben

  • Fachliche Begleitung: Sie beraten und unterstützen unsere Einrichtungsleitungen kompetent in allen pädagogischen und organisatorischen Fragestellungen.
  • Administrative Verantwortung: Sie übernehmen souverän die abrechnungstechnischen Aufgaben mittels ADEBIS-Kita und KiBiG.web.
  • Wachstum gestalten: Sie wirken aktiv am Aufbau neuer Einrichtungen mit und unterstützen uns in der Öffentlichkeitsarbeit sowie bei der Akquise.
  • Qualität sichern: Die Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements liegt in Ihren erfahrenen Händen.
  • Strategische Unterstützung: Sie vertreten die Sachgebietsleitung und arbeiten eng mit ihr zusammen, um die Ziele des Regionalverbandes zu erreichen.

Ihre Anforderungen

  • Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder ein Studium im Bereich Sozialpädagogik / Kindheitspädagogik.
  • Erfahrung: Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung in der Leitung einer Kindereinrichtung mit.
  • Know-how: Sie besitzen fundierte EDV-Kenntnisse (MS Office) und sind sicher im Umgang mit fachspezifischer Software wie ADEBIS.Kita und KiBiG.web.
  • Persönlichkeit: Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
  • Interesse: Eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation ist ein willkommenes Plus, um die wirtschaftlichen Aspekte der Leitung sicher zu steuern.

Ihre Benefits

  • Attraktive Vergütung: Ein faires Gehalt zwischen 3.630 € und 4.850 € brutto (je nach Erfahrung) inklusive eines 13. Monatsgehalts.
  • Zusatzleistungen: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einer Kinderzulage für jedes Ihrer Kinder.
  • Zeit für Erholung: Genießen Sie 31 Tage Urlaub sowie zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester.
  • Mobilität: Wir unterstützen Ihre Flexibilität durch attraktive Angebote wie Fahrrad-Leasing.
  • Persönliche Entwicklung: Wir fördern Ihre Karriere durch vielfältige und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsplatz in einem wertschätzenden und stabilen Umfeld.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft unserer Kindereinrichtungen zu gestalten. Werden Sie Teil unseres Teams und senden Sie uns Ihre Bewerbung – wir sind gespannt auf Ihre Impulse!

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Erzieher/in
Sozialpädagoge/in
Bereichsleitung
Medwing×Kununu

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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

Damit MEDWING Dich optimal unterstützen kann, benötigen wir zwei wichtige Dokumente von Dir: Deine Berufsurkunde und Deinen aktuellen Lebenslauf. Dein persönlicher Karriereberater oder Deine persönliche Karriereberaterin steht Dir dabei zur Seite und hilft Dir, Dein Profil so zu gestalten, dass es genau zu Dir passt. Je vollständiger und aussagekräftiger Dein Profil ist, desto größer sind Deine Chancen, schnell einen passenden Job zu finden.

Natürlich! Ob über unsere eigene Zeitarbeitsfirma MEDWING Now oder über eine unserer Partnerfirmen – wir bieten Dir flexible Zeitarbeitsmöglichkeiten, damit Du genau dort arbeiten kannst, wo Du Dich am wohlsten fühlst und am besten aufgehoben bist.

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