Chefarzt/ Chefärztin

Miteinander arbeiten. Für einander da sein.
Das klingt immer so selbstverständlich. Bei uns im KKH soll es das auch sein. Und so steht es in unserem Leitbild. Wenn Sie also in diesem Sinne arbeiten wollen, dann bewerben Sie sich im KKH Erfurt.

Chefarzt (m/w/d) für die Klinik für Allgemein-, Visceral-, Thorax- und Gefäßchirurgie
im Rahmen der altersbedingten Nachfolge zum 01.02.2026.

Gesucht wird im Rahmen der altersbedingten Nachfolge (Chefarzt Dr. J. Pertschy) zum 01.02.2026.
Das Katholische Krankenhaus „St. Johann Nepomuk“ Erfurt ist akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena und verfügt über neun chefärztlich geleitete Fachbereiche und mehr als 400 Betten. Träger ist die Katholische Hospitalvereinigung Thüringen gGmbH, welche auch das geriatrische Fachkrankenhaus „St. Elisabeth“ in Lengenfeld betreibt.

Die Klinik ist zertifiziert als:

• Adipositaszentrum
• Viszeralonkologisches Zentrum (Darm- und Pankreaskrebs)
• Schilddrüsenzentrum
  Integrierter Bestandteil ist ein oberärztlich geleitetes Gefäßzentrum inklusive angiologischer sowie ein ebenso geführtes Metabolic Center mit diabetologischer Kompetenz.

Die Klinik behandelt jährlich ca. 2.500 Patienten stationär (CMI 1,3) und es besteht ein umfangreiches Ambulanzangebot. Der Stellenplan beträgt 1-3-7-7, zusätzlich vervollständigen 2 Physician Ass. das Team. Am Krankenhaus existiert ein interdisziplinär genutztes daVinci-Robotersystem.

Als Chefarzt decken Sie mit Ihrer Expertise das gesamte Allgemein- und Viszeralchirurgische Spektrum der Klinik ab und entwickeln es federführend und nachhaltig weiter. Die persönliche Voraussetzung für die fortgesetzte Erteilung der vollen Weiterbildungsermächtigung für die Allgemeinchirurgie, Viszeralchirurgie, spezielle Viszeralchirurgie und Proktologie werden erwartet. Weitere Qualifikationen wie auch eine Habilitation sind wünschenswert, aber keine Bedingung.

Die Landeshauptstadt im Zentrum Deutschlands bietet eine perfekte Verkehrsanbindung sowie ein vielfältiges Kultur- und Bildungsangebot.

Der Position entsprechend bieten wir einen individuellen Vertrag mit angemessener Gehaltsvereinbarung sowie entsprechender Beteiligungsvergütung an.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
Erwartet wird, dass sich Kandidaten mit den Werten der christlichen Konfession des Hauses identifizieren können.