Kinderpfleger / Ergänzungskraft / Sozialassistent (m/w/d)

44532 Lünen

Vollzeit

3.630 € - 4.850 €

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

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Betriebliche Altersvorsorge

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JobRad / Fahrradleasing

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Fort- und Weiterbildung

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Vermögenswirksame Leistungen

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Betriebliches Gesundheitsmanagement

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Sonderurlaub

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Strukturierte Einarbeitungskonzepte

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13. Monatsgehalt

Jobbeschreibung

Jedes Kind ist eine kleine Welt für sich, die darauf wartet, mit Achtsamkeit und Freude entdeckt zu werden. In Ihrer Rolle als Kinderpfleger oder Ergänzungskraft sind Sie weit mehr als eine Betreuungsperson: Sie sind Wegbegleiter, Mutmacher und ein sicherer Hafen im turbulenten Alltag unserer Kleinsten. Bei uns zählt nicht nur Ihre fachliche Expertise, sondern vor allem Ihr Herz und Ihr Einfühlungsvermögen, mit dem Sie eine Umgebung schaffen, in der Kinder sich geborgen fühlen und individuell wachsen können.

Ihre Aufgaben

  • Sie begleiten und unterstützen die Kinder im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt liebevoll in ihrem Alltag und fördern sie durch entwicklungsgerechte Angebote.
  • Gemeinsam mit dem Team setzen Sie unser pädagogisches Konzept lebendig um und bringen Ihre eigenen Ideen aktiv in die Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit ein.
  • Sie bauen eine vertrauensvolle und kompetente Erziehungspartnerschaft mit den Eltern auf und stehen diesen beratend zur Seite.
  • In enger Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung und dem Team gestalten Sie einen strukturierten und harmonischen Tagesablauf.
  • Sie übernehmen verantwortungsbewusst die im Kita-Alltag anfallenden pflegerischen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten.

Anforderungen

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger (m/w/d), Sozialassistent (m/w/d) oder eine vergleichbare Anerkennung als pädagogische Ergänzungskraft.
  • Ein wertschätzender, geduldiger und individueller Umgang mit Kindern ist für Sie eine Herzensangelegenheit.
  • Sie bringen Freude am lebenslangen Lernen mit und begegnen täglichen Herausforderungen mit Kreativität und Gelassenheit.
  • Teamgeist und eine kooperative Zusammenarbeit sind für Sie die Basis für eine erfolgreiche pädagogische Arbeit.
  • Sie identifizieren sich mit den christlichen Werten und dem Leitbild der Johanniter-Unfall-Hilfe.

Benefits

  • Attraktive Vergütung & Sicherheit: Sie erhalten ein Gehalt zwischen 3.630 € und 4.850 € brutto (gemäß AVR DWBO Anlage Johanniter) inklusive eines 13. Monatsgehalts und einer betrieblichen Altersvorsorge.
  • Zeit für Erholung: Genießen Sie 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie Sonderurlaub zu besonderen privaten Anlässen.
  • Familienfreundliche Extras: Wir unterstützen Sie mit einer persönlichen Zulage für jedes Kind sowie vermögenswirksamen Leistungen.
  • Persönliche Entwicklung: Profitieren Sie von einer strukturierten Einarbeitung sowie vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere aktiv zu gestalten.
  • Gesundheit & Mobilität: Nutzen Sie unser betriebliches Gesundheitsmanagement, attraktives Fahrrad-Leasing (JobRad) und den exklusiven Auslandsrückholdienst.
  • Wertschätzung Ihrer Erfahrung: Wir erkennen Ihre einschlägigen Vordienstzeiten an und bieten Ihnen ein Mitarbeitendenvorteilsprogramm.

Möchten Sie die Zukunft unserer Kinder in einem starken Team mitgestalten? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen eine Umgebung zu schaffen, in der Groß und Klein sich gleichermaßen entfalten können. Senden Sie uns Ihre Bewerbung – wir sind gespannt auf Ihre Impulse!

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Erzieher/in
Sozialassistenz
Säuglings- und Kleinkindpflegeassistenz
Fachabteilungen
Pädagogik

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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

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Natürlich! Ob über unsere eigene Zeitarbeitsfirma MEDWING Now oder über eine unserer Partnerfirmen – wir bieten Dir flexible Zeitarbeitsmöglichkeiten, damit Du genau dort arbeiten kannst, wo Du Dich am wohlsten fühlst und am besten aufgehoben bist.

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