Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Pflegefachkraft SAPV (m/w/d)
Bewertung: 4.04 von 5 Sternen
Standort: 38104 Braunschweig
Anstellungsart: Festanstellung, Teilzeit

Stellenbeschreibung

• Einstiegslevel: Berufseinsteiger; Berufserfahrene
• Bewerbungsende: 31.03.2025
• Gesellschaft: Diakoniestationen Harz-Heide gGmbH
• Standort: Braunschweig
• Beginn: ab sofort oder nach Absprache
• Vertragsart: Unbefristet
• Wochenarbeitszeit: bis zu 25 Stunden
• Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E 8 zzgl. Zulage

Die Diakoniestationen Harz-Heide sind ein ambulanter Pflegedienstleister und bilden mit den Einrichtungen der stationären Pflege der Unternehmensgruppe der Evangelischen Stiftung Neuerkerode (esn) ein umfassendes Versorgungsnetzwerk zwischen Harz und Heide. In diesem wird pflegebedürftigen Menschen jeden Alters ein selbstständiges und inklusives Leben ermöglicht.

Ihre Aufgaben

• Führen regelmäßiger palliative Hausbesuche zur Symptomkontrolle und Krisenprophylaxe und Dokumentation in PalliDoc.
• Schulung von Patienten und Angehörigen im Umgang mit Medikamenten, technischen Geräten sowie der Grund- und Behandlungspflege.
• Planung und Durchführung von Kriseninterventionen in Zusammenarbeit mit Palliativmedizinern, einschließlich Hausbesuchen bei akuten Krisen.
• Begleitung der Patienten und deren Angehörigen psychosozial sowie Teilnahme an Teambesprechungen, Fortbildungen und Qualitätszirkeln.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte/r Altenpfleger / Altenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpflegerin
• Zusätzliche Weiterbildung Palliative Care mit mindestens 160 Stunden
• Führerschein der Kl. B bzw. 3
• Freude am Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen

Ob Frühaufsteher oder Nachtmensch – wir versuchen den passenden Dienst für Sie zu finden. Ihren Einsatz an Sonn- und Feiertagen vergüten wir zusätzlich.

Wir bieten

• Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E 8 zzgl. Zulage inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
• 31 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
• Firmenfitness mit Hansefit Best: ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m
• Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
• Zuschuss zum Deutschland Ticket Job
• Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
• Berücksichtigung persönlicher Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und Entwicklung langfristiger Konzepte rund um das Thema Gesundheit
• Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.