Kindergartenleitung (m/w/d) Elternzeitvertretung

97318 Kitzingen

Vollzeit

3.670 € - 4.900 €

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

📘

Fort- und Weiterbildung

Strukturierte Einarbeitungskonzepte

Flexible Arbeitszeitmodelle

🛡️

Betriebliche Altersvorsorge

🎁

Jahresbonus

Vorteilsprogramme für Mitarbeiter

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Jobbeschreibung

In Ihrer neuen Rolle als Kindergartenleitung sind Sie weit mehr als eine Führungskraft: Sie sind Herzstück und Wegweiser für ein Haus voller Leben. Gemeinsam mit Ihrem Team schaffen Sie einen Ort, an dem Kinder Geborgenheit erfahren, ihre Talente entdecken und in einem wertschätzenden Umfeld groß werden können. Übernehmen Sie die Verantwortung für eine Einrichtung, in der pädagogische Qualität und menschliche Wärme Hand in Hand gehen.

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die pädagogische und organisatorische Gesamtleitung der Einrichtung und prägen deren Profil aktiv mit.
  • Mit Empathie und Fachkompetenz führen, motivieren und entwickeln Sie Ihr Team weiter.
  • Sie stellen die pädagogische Qualität sicher und entwickeln diese unter Berücksichtigung aktueller Standards stetig weiter.
  • Als vertrauensvolle Ansprechperson pflegen Sie eine konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern, dem Träger und externen Partnern.
  • Sie steuern die administrativen Prozesse und stellen die Umsetzung gesetzlicher Vorgaben (z. B. BayKiBiG) sicher.
  • Sie füllen unser christliches Leitbild mit Leben und integrieren diese Werte authentisch in den Kindergartenalltag.

Anforderungen

  • Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung im Bereich der Kindertagesbetreuung sowie idealerweise erste Führungserfahrung.
  • Sicherer Umgang mit fachspezifischer Software (z. B. Adebis Kita) sowie fundierte Kenntnisse im BayKiBiG zeichnen Sie aus.
  • Sie besitzen die Fähigkeit, ein Team zu begeistern, Potenziale zu erkennen und eine harmonische Arbeitsatmosphäre zu fördern.
  • Eine strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschick gehören zu Ihren Stärken.
  • Sie identifizieren sich mit den Zielen und Werten der Caritas und möchten diese in Ihrer täglichen Arbeit vorleben.

Benefits

  • Attraktive Vergütung: Ein sicheres Gehalt zwischen 3.670 € und 4.900 € brutto nach AVR-Caritas inklusive Jahressonderzahlungen.
  • Zukunftsvorsorge: Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (ZVK) für Ihre zusätzliche Absicherung im Alter.
  • Work-Life-Balance: 30 Tage Jahresurlaub und flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  • Strukturierte Einarbeitung: Ein herzliches Team und ein klares Einarbeitungskonzept erleichtern Ihnen den Start in Ihre neue Aufgabe.
  • Persönliche Entwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur individuellen Förderung Ihrer Karriere.
  • Gesundheit & Extras: Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Zugang zu attraktiven Corporate Benefits und Vorteilsprogrammen.

Möchten Sie die Zukunft unserer Einrichtung maßgeblich mitgestalten und Kindern einen wertvollen Start ins Leben ermöglichen? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen neue Impulse zu setzen. Senden Sie uns Ihre Bewerbung und werden Sie Teil unseres engagierten Leitungsteams!

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Erzieher/in

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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

Damit MEDWING Dich optimal unterstützen kann, benötigen wir zwei wichtige Dokumente von Dir: Deine Berufsurkunde und Deinen aktuellen Lebenslauf. Dein persönlicher Karriereberater oder Deine persönliche Karriereberaterin steht Dir dabei zur Seite und hilft Dir, Dein Profil so zu gestalten, dass es genau zu Dir passt. Je vollständiger und aussagekräftiger Dein Profil ist, desto größer sind Deine Chancen, schnell einen passenden Job zu finden.

Natürlich! Ob über unsere eigene Zeitarbeitsfirma MEDWING Now oder über eine unserer Partnerfirmen – wir bieten Dir flexible Zeitarbeitsmöglichkeiten, damit Du genau dort arbeiten kannst, wo Du Dich am wohlsten fühlst und am besten aufgehoben bist.

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