Pflegefachkraft Palliativstation (w/m/d)

Krankenhaus / Klinik

68165 Mannheim

Vollzeit, Teilzeit

3.820–4.660 € pro Monat

Ab sofort

Vorteile

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kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien in einem hochmotivierten Team

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Strukturierte Einarbeitungskonzepte

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Fort- und Weiterbildung

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regelmäßige Entgelt-Steigerungen

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Betriebliche Altersvorsorge

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betriebseigene Kindertagesstätte für Kinder im Alter von 0 - 3 Jahren mit Betreuungsmöglichkeiten von 07:00 bis 16:30 Uhr

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Jahresurlaub von 30 Tagen

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Freistellung für Fortbildungen

Jobbeschreibung

In einer Lebensphase, in der Zeit und Zuwendung von unschätzbarem Wert sind, machen Sie den entscheidenden Unterschied. Auf unserer Palliativstation begleiten Sie schwerkranke Menschen und deren Angehörige mit hoher Fachlichkeit, Empathie und Menschlichkeit. Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil unseres Teams – in Vollzeit oder Teilzeit.

Ihre Aufgaben

  • Ganzheitliche pflegerische Versorgung und Betreuung von palliativ erkrankten Patient:innen
  • Einfühlsame Begleitung von Patient:innen und deren Angehörigen in belastenden Lebenssituationen
  • Symptomkontrolle sowie Unterstützung bei Schmerztherapien
  • Mitwirkung bei der psychosozialen und spirituellen Begleitung
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzt:innen sowie Therapeut:innen
  • Sorgfältige Dokumentation und Qualitätssicherung aller pflegerischen Maßnahmen
  • Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der palliativen Versorgung auf der Station

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Altenpfleger:in
  • Idealerweise Erfahrung in der Palliativpflege oder großes Interesse an diesem Fachbereich
  • Wünschenswert ist eine Weiterbildung in Palliative Care oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
  • Hohe soziale Kompetenz und ein empathischer Umgang mit schwerkranken Menschen und ihren Angehörigen
  • Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit

Worauf Sie sich verlassen können

  • Vergütung & Vorsorge: Vergütung nach den Regelungen der AVR Caritas mit regelmäßigen Entgelt-Steigerungen und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (KZVK)
  • Erholung & Fortbildung: 30 Tage Jahresurlaub, geregelte Arbeitszeiten (auch in Teilzeit) für ein familienorientiertes Arbeiten und Leben sowie Freistellung für Fortbildungen und umfassende Fortbildungsmöglichkeiten
  • Familie & Team: Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien im hochmotivierten Team, individuelle, strukturierte und praxisorientierte Einarbeitung sowie betriebseigene Kindertagesstätte für Kinder von 0 bis 3 Jahren (Betreuungszeiten: 07:00 bis 16:30 Uhr)
  • Gesundheit & Sport: Betriebliche Gesundheitsförderung und Gesundheitssport sowie Mitarbeiterrabatte für Fitnessstudios
  • Attraktive Rabatte: Ermäßigte Einkaufskonditionen bei zahlreichen Partner-Unternehmen und vergünstigte Mitarbeiterpreise im Sanitätshaus, in Apotheken und unseren Cafeterien
  • Mobilitätsangebote: Möglichkeit zum Erwerb eines Deutschlandtickets als Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel und Option auf ein Leasingrad (Company Bike)

Klingt das nach dem richtigen Ort für Sie? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Senden Sie uns Ihre Bewerbung einfach online – der Umwelt zuliebe bitten wir darum, auf Papierbewerbungen zu verzichten. Für Vorabfragen steht Ihnen unsere Recruiting-Referentin Patricia Glombitza gerne telefonisch unter 0170 2621206 zur Verfügung.

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Pflegefachkraft
Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Exam. Altenpfleger/in
Fachabteilungen
Palliativpflege

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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

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Natürlich! Ob über unsere eigene Zeitarbeitsfirma MEDWING Now oder über eine unserer Partnerfirmen – wir bieten Dir flexible Zeitarbeitsmöglichkeiten, damit Du genau dort arbeiten kannst, wo Du Dich am wohlsten fühlst und am besten aufgehoben bist.

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