Deputy Charge Nurse

Wir bieten:

• Attraktive Vergütung nach SRH Haustarif und Altersvorsorge bei der VBL
• Individuelle Möglichkeiten zur Arbeit in Teilzeit sowie Wertkonten (z. B. für Sabbatical)
• Kooperation mit Kita in Kliniknähe
• Umfassendes Angebot an Mitarbeiterrabatten, z.B. für Mode, Reisen sowie Gesundheit/Fitness
• Rabattierte Mitgliedschaften bei tausenden Fitnesseinrichtungen über Gympass
• Business-Bike im Leasingmodell
• Jährliche Mitarbeitergespräche zur beruflichen Entfaltung: gezielte finanzielle Förderungen zur Fort- und Weiterbildung
• Bezuschussung von Speisen und Getränken im klinikeigenen Restaurant oder Café

Aufgabe:

• Fachliche und disziplinarische Führung des Pflegeteams in Abwesenheit der Teamleitung
• Optimierung der Prozessabläufe sowie der Raum- und Geräteressourcen
• Sicherstellung und Weiterentwicklung des vereinbarten patientenorientierten Pflege- und Versorgungsniveaus
• Ressourcen- und bedarfsorientierte Personaleinsatzplanung im SAP-PEP
• Sicherstellung der Leistungsdokumentation inkl. einer sachgerechten Abrechnung der erbrachten Leistungen
• Enge Zusammenarbeit mit den Ansprechpartnern der medizinischen Fachabteilung
• Umsetzen der Vorgaben aus der Zentrumskonferenz

Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d)
• Mehrjährige Krankenhauserfahrung und Fachweiterbildung Psychiatrie wünschenswert
• Weiterbildung zur Stationsleitung, falls nicht vorhanden Bereitschaft diese zu erwerben
• Sehr gute organisatorische Fähigkeiten sowie selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
• Hohe Fachkompetenz, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent sowie Offenheit für neue Ideen
• Flexibilität, hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Belastbarkeit
• Ausgeprägte Kundenorientierung, positive Ausstrahlung und die Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit