Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in / Pflegefachperson (all genders)
für das Zentrum für Innere Medizin
Job-ID: J000004397
Art der Anstellung: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit
Bewerben bis: 21.04.2025
Unternehmensteil: UKE_Zentrum für Innere Medizin
Tätigkeitsbereich: Pflege- & Funktionsdienst
Bereich: Universitäre Leberzentrum Hamburg (ULH)

Das macht die Position aus
Das im April 2021 eröffnete Universitäre Leberzentrum am UKE ist die Schnittstelle vieler unterschiedlicher Fachdisziplinen, die sich mit der Diagnostik und Therapie von Lebererkrankungen befassen. Der fachübergreifende Case Hub ist die primäre Anlaufstelle für Zuweiser aus dem stationären und ambulanten Bereich; hier werden Auf- und Übernahmen koordiniert. Im täglichen interdisziplinären Leberboard werden Behandlungskonzepte erstellt, telemedizinische Konsile und Mitbeurteilungen von externen Patient:innen realisiert und individuelle Patient:innenpfade im UKE vorgezeichnet. Gleichzeitig beheimatet das Leberzentrum ein Qualitätssicherungssystem, bei dem die Patient:innenzufriedenheit im Mittelpunkt steht, und sieht sich als Initiator und Kooperationspartner für klinische Studien.

Sie erhalten die Möglichkeit in einem engagierten Team aktiv mitzuarbeiten. Entsprechend der Handlungsfelder als Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in / Pflegefachperson im UKE erwarten Sie anspruchsvolle Aufgabenstellungen mit Freiraum für Eigenständigkeit, Fortbildungen und Kreativität sowie eine adäquate technische Ausstattung.

Darauf freuen wir uns
Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in, Pflegefachmann / Pflegefachfrau und/oder Hochschulabschluss im dualen Bachelor-Studiengang Pflege.

Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in der medizinischen Nomenklatur, Medizin- und medizinische Prozesskenntnisse mit.
Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, idealerweise SAP-ISH) runden Ihr Profil ab.
Wünschenswert sind erste Berufserfahrungen mit internistischen Krankheitsbildern und die Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen.

Immunitätsstatus
Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.

Das bieten wir
Volle Konzentration auf die Arbeit mit unseren Patient:innen:

• Vereinfachte Bereitstellung der Medikamente dank unserer Unit-Dose-Versorgung.
• Materialschränke & Pflegewagen füllen unsere Modulversorger auf.
• Unser Patient:innenbeförderungsdienst übernimmt die Routinetransporte.
• Unsere elektronische Patient:innenakte erleichtert die Dokumentation.
• Die Speiseversorgung für alle Mahlzeiten der Patient:innen übernehmen unsere Versorgungsassistent:innen.

Wir pushen die Karriere:

• Über 100 passende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere. Unsere kostenlose online Lernplattform CNE unterstützt dabei.
• In vielen Fachbereichen startet die Fachweiterbildung schon im ersten Jahr nach Tätigkeitsbeginn.
• Talente können zudem in unserer Potentialanalyse (POTA) unter Beweis gestellt werden.
• Wir vergeben jedes Jahr Stipendien für den Ausbau der wissenschaftlichen Pflegeexpertise.

Beruf, Familie & die eigene Gesundheit im Einklang:

• Arbeiten, wann und wie es passt: Wir bieten größtmögliche Flexibilisierung der Arbeitszeiten in der Pflege und optimieren die Prozesse zwischen den Ärzt:innen und Pflegenden.
• Ein innovatives und familienfreundliches Arbeitsumfeld mitten in Hamburg (Kooperation zur Kinderbetreuung, Ferienbetreuung).
• Bei uns besteht die Möglichkeit mit einem Sabbatical oder Sonderurlaub, fremde Kulturen zu bereisen oder einfach mal eine Pause einzulegen.
• Auch Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Ein vielfältiges Angebot von Yoga, Akupunktur, Outdoortraining bis zum Segelkurs erwartet Sie!
• Unser Mitarbeitendenprogramm bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
• Ein krisensicher und moderner Arbeitsplatz mit jährlich mindestens 30 Tagen Urlaub, eine Bezahlung nach unserem Tarifvertrag TVöD/VKA und weitere attraktive Vergütungsbestandteile erwarten Sie!
• Eine betriebliche Altersversorgung sowie Nutzung vielfältiger und mehrfach ausgezeichneter Gesundheits- und Präventionsangebote und vielen weiteren Vergünstigungen.
• Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket & Dr. Bike Fahrradservice, Option zum Dienstrad-Leasing.
• Wir unterstützen den Umzug nach Hamburg finanziell mit bis zu 2.000 €.