Sonstige Position außerhalb der Pflege

Mitarbeiter Patientenverwaltung (m/w/d)
Wir sind ein anthroposophisches Akutkrankenhaus und akademisches Lehrkrankenhaus der Charité mit 400 Betten. In 14 Fachbereichen bieten wir unseren Patienten eine ganzheitliche Versorgung, die schulmedizinische Diagnostik und Therapie mit vielfältigen Ansätzen der Anthroposophischen Medizin verbindet. Unser Haus verfügt über vier zertifizierte Krebszentren – Brustkrebs-, Darmkrebs- und Lungenkrebszentrum sowie Onkologisches Zentrum.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Mitarbeiter Patientenverwaltung (m/w/d) (20-30 Stunden/Woche)
Ihre Aufgaben

• Sie führen die administrative Patientenverwaltung (Datenaustausch mit Kostenträgern nach § 301 SGB V, Kostenklärung und -sicherung) durch.
• Prüfung aller abrechnungsrelevanten Daten.
• Sie rechnen die stationären Fälle (PEPP, DRG, PKV und Beihilfe) ab.
• Sie betreuen das Forderungsmanagement sowie Teile der administrativen Abwicklung des MDK-Fallmanagements.
• Die schriftliche und persönliche Korrespondenz mit Patienten und Kostenträgern gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
  Wir wünschen uns:
• Qualifikation und Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Ausbildung, vorzugsweise als Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellte (m/w/d) oder als medizinische Fachangestellte – MFA – (m/w/d).
• Fachliche Kenntnisse: Kenntnisse im Bereich der Patientenabrechnung (Abrechnung stationärer Leistungen, DRG-Abrechnungssystem, ICD, OPS, SGB V, Bundespflegesatzvereinbarung, Krankenhausentgeltgesetz), Kenntnisse in der medizinischen Kodierung wären vorteilhaft.
• EDV- und Arbeitsweise: Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen, selbstständiges, verantwortliches und umsichtiges Arbeiten.
• Kooperation und Problemlösung: Kooperation mit den verschiedenen Bereichen im Krankenhaus, lösungsorientiertes Vorgehen bei Problemen und vorausschauendes Denken.
• Persönliche Eigenschaften: Einfühlungsvermögen im Umgang mit kranken Menschen, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität.
  Wir bieten:
• Attraktive Vergütung und Sonderleistungen: Leistungsgerechte Vergütung inklusive Alterssicherungs- und ggf. Kinderzulage, Havelhöhe-Comfort-Karte mit monatlichem Sachbezug von 45 € nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit.
• Umfassende Freizeit- und Gesundheitsangebote: 30 Tage Urlaub, kostenloser PKW-Parkplatz, vergünstigtes Jobticket für ÖPNV, Mitarbeiterbenefits bezüglich Urban Sports Club und Median – Wellness- und Sportangebote.
• Moderne Arbeitsbedingungen und Unterstützung: Jobrad – (E)-Bikes als Leasingangebot vom Arbeitgeber, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.